Arbetsbeskrivning

Klimatenheten, Klimat- och näringslivsdepartementet Har du arbetat med internationell klimatpolitik och vill bidra till regeringens arbete med klimatfrågor? Som medarbetare i Klimat- och näringslivsdepartementet får du ett varierat arbete i händelsernas centrum. Klimatenheten ansvarar för att genomföra regeringens klimatpolitik nationellt, inom EU och i internationella samarbeten. Enheten ansvarar särskilt för det klimatpolitiska ramverket, stora delar av EU:s klimatpolitik inklusive handel med utsläppsrätter och hantering av andra utsläppsenheter, internationella klimatfrågor, klimatanpassning men också andra klimatpolitiska och miljöfrågor, nationell samordning av Agenda 2030-arbetet samt myndighetsstyrning. Din arbetsdag. Sveriges morgondag. Tjänsten innebär i första hand arbete med internationell klimatpolitik samt med nationell samordning av Agenda 2030. Tjänsten kan också omfatta arbete inom andra av enhetens verksamhetsområden. I arbetet ingår bland annat att delta i de internationella klimatförhandlingarna under FN:s klimatkonvention UNFCCC och att bidra till utvecklingen av övrigt internationellt klimatsamarbete. I tjänsten ingår att bidra till politikutvecklingen och genomförandet av politiken genom beredning och analys av komplexa frågor och genom att beskriva, sammanfatta och kommunicera dem gentemot den politiska ledningen, inom Regeringskansliet och externt. Arbetet sker i stor utsträckning i samarbete med andra men kräver också god förmåga att självständigt driva frågor framåt. I tjänsten förekommer resor. Läs mer om vår verksamhet på www.regeringen.se. Din bakgrund Vi söker dig som har relevant akademisk examen och aktuell arbetslivserfarenhet från arbete med internationella klimatförhandlingar och/eller bredare internationella klimatfrågor från politiskt styrd organisation eller annan relevant myndighet eller institution. Erfarenhet från arbete i Regeringskansliet och erfarenhet av arbete med Agenda 2030 är meriterande. Du har förståelse för arbetet i en politiskt styrd organisation. Vidare är det meriterande om du har kunskap om internationellt klimatarbete samt Agenda 2030. Tjänsten kräver även mycket god kunskap i och god förmåga att uttrycka sig på svenska och engelska. Dina egenskaper Regeringskansliets medarbetarkriterier är helhet, utveckling, resultat. Alla som arbetar i Regeringskansliet behöver ha helhetssyn och samarbeta för verksamhetens bästa. Du förväntas bidra med ditt perspektiv och din kompetens samt vara öppen för andras. Du kommer med idéer och nya angreppssätt för att förbättra och utveckla verksamheten och din egen kompetens. Du är inriktad på resultat i ditt agerande och anpassar dig när behov och inriktning ändras. Läs mer på Medarbetarskap och ledarskap i Regeringskansliet - Regeringen.se I denna roll behöver du vara analytisk och van vid att arbete med komplexa frågor. Du har gott omdöme och är van vid att göra avvägningar och prioriteringar. Du behöver även snabbt kunna ändra synsätt och förhållningssätt när omständigheter förändras. Du har god samarbetsförmåga och är lyhörd i din kommunikation till kollegor och organisationen behov. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Övrigt Denna anställning avser en tillsvidareanställning med inledande provanställning på 6 månader. En säkerhetsprövning kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Är du intresserad? Vill du veta mer om jobbet och vad vi erbjuder, kontakta rekryterande chef Viktoria Ingman. För frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryteringsspecialist Therese Blom på [email protected]. Fackliga kontaktpersoner är Johan Strokirk för Saco och Ivian Paulino Lorenzo för ST. Du når samtliga kontaktpersoner via Regeringskansliets växel, 08-405 10 00. Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 20 april 2026. Regeringskansliets uppdrag är att stödja regeringen i dess arbete med att styra Sverige och förverkliga sin politik. Här arbetar 4 800 personer, varav 600 utomlands. Regeringskansliet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi ser jämställdhet och mångfald som en styrka och tillgång och vi arbetar aktivt för att vara en arbetsplats fri från diskriminering. Klimat- och näringslivsdepartementet har ansvar för frågor som rör klimat, miljö, energi, näringsliv och innovation.