Arbetsbeskrivning

Vill du ha en roll där du verkligen gör skillnad ? Hur skulle det vara att arbeta nära verksamheten och bidra med stöd i viktiga HR-frågor? Och lockas du av att vara en del av ett team som utvecklar och förbättrar HR-arbetet varje dag?

Om tjänsten

Vi på Perido söker nu en HR-konsult till vår kund, en statlig organisation som erbjuder administrativa tjänster till andra offentliga verksamheter. Du ingår i en HR-avdelning bestående av två enheter och med ett brett ansvar inom hela HR-området. Du utgår från kontoret beläget i Gävle, med möjlighet till distansarbete efter överenskommelse.

Dina arbetsuppgifter

I rollen som HR-konsult arbetar du nära verksamheten och stöttar chefer i det dagliga personalarbetet. Rollen innebär att säkerställa att HR-processer fungerar effektivt och att organisationen följer gällande lagar och avtal. Arbetet är både operativt och rådgivande, med fokus på att skapa goda förutsättningar för chefer och medarbetare.

Arbetsuppgifter:

• Ge operativt stöd till chefer i frågor som rör anställningsvillkor, personaladministration och HR-processer
• Stödja chefer i tillämpningen av gällande regelverk, exempelvis arbetsrättslig lagstiftning och kollektivavtal
• Stödja chefer i rekrytering genom att utforma och publicera platsannonser, planera rekryteringsprocessen, genomföra urval och ta fram anpassade intervju- och referensguider
• Delta i intervjuer vid behov och i överenskommelse med ansvarig chef
• Arbeta i rekryteringsverktyget ReachMee

Dina egenskaper

I rollen som HR-konsult är det viktigt att ha en god samarbetsförmåga eftersom arbetet innebär nära kontakt med både chefer och kollegor. Du behöver också kunna ta ett självständigt ansvar för dina arbetsuppgifter och driva ditt arbete framåt på egen hand. En hjälpsam och serviceinriktad inställning är värdefull, då du ofta stöttar andra i deras frågor och behov. Dessutom krävs god förmåga att skapa struktur och organisera ditt arbete för att hantera flera parallella uppgifter på ett effektivt sätt.

Är det dig vi söker?

Vi ser fram emot att läsa din ansökan, varmt välkommen med den redan idag!

Kvalifikationer:

• Akademisk examen inom personalvetenskap, arbetsrätt, beteendevetenskap eller annan relevant högskoleutbildning. Alternativt motsvarande erfarenhet inom HR-området.
• Erfarenhet av brett operativt HR-arbete med vana att stödja chefer i personalfrågor inom de senaste fem åren
• Arbetat minst ett av de senaste fem åren som rekryteringsstöd till chefer
• Erfarenhet av att ha genomfört hela rekryteringsprocesser vid statlig myndighet eller annan offentlig förvaltning
• Kunskap om offentlig förvaltning och myndigheters regelverk. Grundläggande kunskap om HR-processer, arbetsrätt och kollektivavtal inom det statliga avtalsområdet
• Erfarenhet av att genomföra alla delar av en rekryteringsprocess
• Förmåga att kommunicera obehindrat i tal och skrift på svenska

Omfattning och tillträde

Heltid, konsultuppdrag till och med 2026-12-31. Start så snart som möjligt.

Vi hjälper dig till nästa steg i yrkeslivet

Vår vision är att alla ska trivas och vara engagerade på jobbet. Hos oss finns en stor variation av uppdrag, där du kan bli anställd direkt hos ett företag eller arbeta som konsult via Perido. Vi är ett av Sveriges största konsultföretag för tjänstemän, vilket ger dig många möjligheter. Som konsult blir du en viktig del av vår organisation och bidrar med din kompetens ute hos våra kunder. Läs mer om oss på Perido: https://perido.se/om-oss/

De flesta frågor eller funderingar kan du hitta svar på under perido.se/vanliga-fragor/. Om du fortfarande inte hittat svaret du söker är du välkommen att kontakta oss på [email protected]. Ange alltid tjänstens referensnummer 35752 i ämnesraden. Vänligen notera att vi endast tar emot ansökningar på vår hemsida och att vi inte har möjlighet att svara på hur du ligger till i processen eller vilket kundföretaget är om det utelämnats ur annonsen.