Arbetsbeskrivning

Vi är alla olika. Och det är härligt! Vi anställer inte människor efter en viss mall utan efter vem du är. För oss är driv och personlighet viktigare än erfarenhet och bakgrund. Det går bra för oss, och vi växer så det knakar. Nu söker vi fler glada medarbetare med rätt inställning och vilja att utvecklas!

Om jobbet

Vi växer så det knakar och därför behöver vi ibland anställa butikschefer lite i förväg. Nu söker vi två butikschefer som vill växa tillsammans med oss. Det finns ingen utsedd butik i förväg, men du kommer att bli tilldelad en Willys- eller Willys Hemma-butik i Göteborgssområdet. Du har en gedigen erfarenhet som ledare med god kunskap av att driva butik, men vill testa på att arbeta i en annan kedja eller bransch. Vårt ledarskapsprogram anpassas efter din erfarenhet och kompetens, där du kommer att få kunskap om hur det är att driva en butik utifrån Willys kultur och arbetssätt.

Tjänsten avser: Tillsvidareanställning, heltid. Provanställning tillämpas.

Tillträde: 2026-08-17 eller enligt överenskommelse.

Arbetstider: Du kommer att variera mellan att arbeta tidig morgon, dagtid, kvällar och helger.

Krav: Gymnasial utbildning, B-körkort, goda kunskaper i svenska (tal och skrift). Du behöver ha tidigare gedigen erfarenhet från ledande roller, inom detaljhandeln eller annan bransch.

Här kommer lite mer om tjänsten:

• När du genomgått programmet kommer du att driva ledningsgruppsarbetet i butiken där ni planerar verksamheten tillsammans.
• Det här är ett strategiskt, men också ett mycket operativt jobb. Lika självklart som du ansvarar för butikens försäljning, lönsamhet och affärsplan, kavlar du också upp ärmarna och deltar aktivt i det dagliga arbetet i butik – du kan räkna med att få många steg på stegräknaren!
• Du har personal- och arbetsmiljöansvar för samtliga medarbetare i butiken. Du leder, motiverar och utvecklar ditt team och bidrar till att medarbetarna utvecklas och presterar utifrån sin fulla potential.
• Du är en förebild i arbetet för att välkomna alla våra kunder och möta dem med kunskap, fingertoppskänsla och ett stort leende.

Om oss

För oss är rätt inställning och vilja att utvecklas viktigast. Vi jobbar tillsammans som ett lag, då vi ser att ett riktigt bra samarbete ger det bästa resultatet – samtidigt som vi har kul på jobbet.

Lite mer om oss kommer här:

• Vi är en stor organisation och i ditt arbete som butikschef kommer du att ha ett professionellt och genomarbetat supportsystem i ryggen.
• Vi arbetar med konceptstyrning och kedjedrift – det finns tydliga rutiner och strukturer på plats och du kommer inte behöva uppfinna hjulet. Det frigör tid för dig att fokusera på att utveckla butiken och medarbetarna.
• Willys är ett av branschens mest framgångsrika företag och vi fortsätter att växa. Och eftersom vi växer, kan du också göra det. Som ett stort företag finns många möjligheter till utveckling hos oss.
• Willys är dessutom en del av Axfoodfamiljen, en koncern med en mängd olika företag och verksamheter, med många olika karriärvägar och möjligheter till utveckling. Genom Axfoodakademien kan vi erbjuda våra anställda en rad olika utbildningar och du kommer att erbjudas många sätt att växa och utvecklas i din ledarroll.
• Läs mer om hur det är att jobba hos oss här.

Om dig

Du gillar mat, människor och försäljning lika mycket som vi! Willys växer och utvecklas hela tiden, och det gillar du också att göra. Du vill gärna lära dig nya saker, tycker om att utmanas och drivs av att ta ett större ansvar. Det är också toppen om:

• Du drivs av att inspirera och engagera dina medarbetare, du är bra på att skapa ett positivt arbetsklimat och på att kontinuerligt utveckla ditt team.
• Du trivs i resultatorienterade miljöer där tempot är högt, du har ett starkt eget driv, en god problemlösningsförmåga och ryggar inte för att fatta beslut när det krävs.
• Du gillar människor, sätter kundens behov först och är bra på att få med dig folk – såväl kunder som medarbetare.
• Du är bra på att kommunicera och kan genom feedback och coachning utveckla ditt team och din butik.

Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Johan Bengtsson, [email protected]. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag den 2026-04-12. Vi tar endast emot ansökningar via våra jobbsidor.

För att ta reda på om just du är den vi söker så innehåller vår rekryteringsprocess både tester och intervjuer.

Vi kontrollerar ID och gör bakgrundskontroller vid samtliga rekryteringar. Läs mer: Så går det till när du söker jobb inom Axfood

Observera att vi inte under denna rekryteringsprocess kommer be dig logga in med ditt Bank-id eller scanna någon QR-kod. Vid frågor kontakta Medarbetarsupporten på [email protected]