Arbetsbeskrivning

Gör skillnad. Varje dag. Är du legitimerad sjuksköterska och vill arbeta på en arbetsplats där du möter ett drivet gäng som arbetar som arbetar tätt tillsammans? Letar du efter ett arbete som är spännande, stimulerande och lärorikt, där du ständigt utvecklas? Välkommen då att söka till oss! Vårt arbete präglas av yrkesstolthet, hög vårdkvalitet och ett aktivt arbete för att förstärka relationerna, där vi ser varje medarbetare som en viktig resurs för att främja en arbetsmiljö som bygger på välkomnande, drivande, omtanke och respekt. Hos oss möter du många människor i livets alla skeden med snabba svängningar varje dag. Här får du möjligheten att göra skillnad och lära dig något nytt varje dag. På akutmottagningen bedrivs högspecialiserad akutsjukvård och vi är en av Skånes universitetssjukhus (Sus) största verksamheter. Vi tar hand om 65 000 patienter per år, vilket gör att vi idag även räknas som en av Sveriges största akutmottagningar. Mottagningen är sjukhusets ingångsport och det är här majoriteten av patienterna påbörjar sin vistelse. Här möter du många människor vilket gör att arbetstempot ständigt varierar och ingen dag är den andra lik. Vi är cirka 300 medarbetare som tillsammans ansvarar för det första akuta omhändertagandet av svårt sjuka och skadade patienter inom medicin, infektion, kirurgi, urologi och ortopedi. Under jourtid har vi även öron-, näs- och halsverksamhet. ARBETSUPPGIFTER Som sjuksköterska i fas 3 förväntas du uppvisa god klinisk kompetens och är väl förtrogen med och trygg i arbetet på samtliga kliniska positioner. Det innebär att du har ett helhetsperspektiv på hela vårdkedjan, för avancerade och breda resonemang kring patientens tillstånd, och en väl utvecklad förmåga att prioritera dina arbetsuppgifter. Du förväntas även självständigt kunna identifiera och bedöma patienter med komplexa vårdbehov och förutse tidskritiska tillstånd, fatta väl avvägda beslut och handla i enlighet med dessa. I fas 3 leder du omvårdnaden i det vardagliga arbetet genom att vara en mentor och handledare för juniora kollegor. Du identifierar situationer där nyare kollegor behöver stöd och delar aktivt med dig av dina kunskaper. I ett handledningsansvar ingår även att handleda nya sjuksköterskor vid introduktion på arbetsplatsens olika positioner. Även handledning av studenter på grundnivå kan förekomma. I fas 3 förväntas du även kunna leda reflektionsträffar och bidra till den juniora sjuksköterskans professionella utveckling. Du förväntas ha en god samarbets- och initiativförmåga och deltar i och bidrar aktivt till någon av arbetsplatsens ansvarsgrupper eller processer samt tar tydligt ansvar för sin egen professionella utveckling genom deltagande i aktiviteter för att både upprätthålla och öka sin kompetens. Arbetet sker evidensbaserat och utförs i enlighet med lagar, lokala riktlinjer och arbetsplatsens värdegrund. Tjänsterna avser arbete på 38,25 timmar per vecka och du anställs på kombinerad dag- och nattjänstgöring. Du arbetar två av fem helger. Vi erbjuder ett schema med kvotavtal, vilket innebär att det finns möjlighet att minska veckoarbetstiden. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Språkkunskap i svenska lägst motsvarande nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. För att söka tjänsten i fas 3 nivå krävs även att du arbetat minst tre år inom akutsjukvård. Om du ser värdet av ett gott samarbete som du själv bidrar till genom din flexibilitet och ditt engagemang kommer du att trivas hos oss. Ditt driv och din positiva inställning bidrar till ett gott arbetsklimat, där vi alla hjälps åt för att nå bästa vårdkvalitet för våra patienter. För oss är det viktigt att du har ett genuint intresse för akutsjukvård och att du vill utvecklas tillsammans med oss. Eftersom vi är mycket måna om ett bra arbetsklimat lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen in med din ansökan redan idag, vi ser fram emot att lära känna dig! ÖVRIGT Vi vill att du ska trivas och vilja stanna kvar och utvecklas hos oss. Därför driver vi satsningar som vår kompetens och tjänstemodell med fokus på kontinuerligt och livslångt lärande. Kompetens och tjänstemodellen är indelad i olika faser som bygger på varandra, där varje fas innebär fördjupade kunskaper och förmågor. I de senare faserna blir du behörig att söka tjänster som innebär karriärmöjligheter och ett utökat ansvar. Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör. Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen! På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.