Arbetsbeskrivning

Familjehälsa, barn- och ungdomshabilitering (BUH) och barnpsykiatri (BUP) i Region Gävleborg utgör tillsammans ett länsövergripande verksamhetsområde, med totalt cirka 350 medarbetare. BUP i Bollnäs är en arbetsplats med cirka 15 medarbetare, med både behandlings- och utredningsuppdrag. Vår målgrupp är barn och unga med medelsvår till svår psykisk ohälsa upp till 17 år. Vi är organiserade över länet tillsammans med BUH och familjehälsa. På En väg in (EVI) arbetar cirka 10 medarbetare som är geografiskt utspridda både inom och utanför regionen. Vårt uppdrag är att ta emot vårdbegäran och vara första kontakt för barn och unga 0-17 år som söker vård för psykisk ohälsa. Enheten ansvarar även för hanteringen av de remisser som inkommer till Barn- och familjehälsan, Ungdomsmottagningen samt Barn- och ungdomspsykiatrin genom en Central Remisshantering. Vi söker nu en biträdande vårdenhetschef som tillsammans med oss, vill bidra med kunskap och engagemang för att fortsätta driva utvecklingen av vården för barn- och unga med psykisk ohälsa i Region Gävleborg - för framtiden. ARBETSUPPGIFTER I rollen som biträdande vårdenhetschef har du ett nära samarbete med vårdenhetscheferna för BUP och EVI samt med övriga kollegor på enheterna. Tillsammans arbetar ni utifrån ett helhetsperspektiv, där du bland annat har personalansvar och ansvarar för daglig styrning och arbetsmiljö, samt är delaktig i att planera och leda verksamheten. Tjänsten är på 100%, där du arbetar 50% på vardera enhet. Rollen är operativ och verksamhetsnära, där du finns nära medarbetarna och är en närvarande, flexibel och lösningsorienterad ledare. Du är direkt underställd vårdenhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp, vilket innebär ett spännande arbete, där du är engagerad i hela verksamhetsområdets resultat och utveckling. Som biträdande vårdenhetschef kommer du bland annat att • planera, leda och fördela arbetet • tillsammans med medarbetarna aktivt arbeta mot, utveckla och följa upp verksamhetens mål • skapa förutsättningar för en attraktiv arbetsplats, genom dialog, teamarbete och delaktighet • skapa goda förutsättningar för intern och extern samverkan • driva utvecklingsarbetet framåt, där du som chef bidrar till att skapa en kultur som präglas av ständiga förbättringar och en god arbetsmiljö. Hos oss får du • ett meningsfullt arbete i ett spännande utvecklingsskede för att möta dagens och morgondagens vårdbehov på bästa sätt • goda möjligheter att utvecklas i ditt eget chef-/ledarskap • goda förutsättningar för samverkan genom etablerade strukturer och regelbundna nätverksträffar som bidrar till ett sammanhållet stöd för barn och unga. Vi bryr oss om dig som medarbetare och erbjuder förmåner som skapar trygghet, hälsa och utveckling oavsett var du befinner dig i livet. Läs mer här: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig som vill ha ett givande och utvecklande arbete och som har ett genuint engagemang för barn och ungdomspsykiatrins verksamhetsfält. Du är självständig och drivande, och har förmåga att vara en trygg och närvarande ledare både på plats och på distans. I rollen leder du två enheter, varav en med geografiskt utspridda medarbetare, vilket ställer krav på ett lyhört och tillgängligt distansledarskap. Du tar initiativ, driver förändring och anpassar dig lätt när förutsättningar skiftar. Du arbetar strukturerat och metodiskt och har lätt för att planera, organisera och fullfölja processer, oavsett om det gäller årsplanering, förbättringsarbete eller den dagliga styrningen. Vidare är du kommunikativ och har god samarbetsförmåga samt skapar förutsättningar för dialog och delaktighet både i det operativa arbetet och i våra gemensamma forum. Genom din flexibilitet, ditt engagemang och din förmåga att få saker att hända bidrar du till en kultur som präglas av utveckling, engagemang och framåtrörelse. För tjänsten krävs • högskoleutbildning, med för tjänsten relevant inriktning, exempelvis socionom, sjuksköterska eller psykolog • dokumenterad ledarerfarenhet. Har du tidigare arbetslivserfarenhet från barnpsykiatri och/eller arbete med barn och ungdomar är det meriterande. Då denna anställning innebär direkt och regelbunden kontakt med barn, krävs godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister. Det sker i samband med anställningsförfarandet. Varmt välkommen med din ansökan! ÖVRIGT Chefsuppdraget inom Region Gävleborg innebär en tillsvidareanställning i grundprofessionen, med ett tidsbegränsat chefsförordnande, med möjlighet till förlängning. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.