Arbetsbeskrivning

Beroendecentrums öppenvård inom Region Örebro län består av flera specialiserade mottagningar:

• Allmänmottagningen - beroendeproblematik och samsjuklighet
• Kajsamottagningen - alkoholberoende
• Maria Ungdom - ungdomar 13-21 år med riskbruk och skadligt bruk
• NP mottagningen - neuropsykiatriska utredningar och samsjuklighet
• LARO mottagningen - läkemedelsassisterad behandling vid opioidberoende

Hos oss arbetar du i ett engagerat och tvärprofessionellt team där arbetsterapeutens perspektiv är en central del i behandling, utredning och rehabilitering.

Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare och en viktig tillväxtmotor i regionen. Vi arbetar för människors hälsa, trygghet och välbefinnande och för länets utveckling. Hos oss finns spännande och viktiga jobb inom bland annat hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, kultur och näringslivsutveckling. Tillsammans skapar vi ett bättre liv.

Som arbetsterapeut inom specialistpsykiatri och beroendevård är ditt uppdrag att stödja patientens förmåga att leva ett meningsfullt och fungerande vardagsliv, trots psykisk ohälsa eller beroendeproblematik. Du kommer att arbeta både självständigt och i team med bland annat läkare, psykologer, sjuksköterskor och kuratorer. Dina arbetsuppgifter inkluderar:

Bedömningar

• Funktionsbedömningar: kognitiva, fysiska och psykiska funktioner
• Aktivitetsbedömningar inom personlig vård, hushåll, arbete och fritid
• Bedömning av aktivitetsförmåga i patientens vardagsmiljö
• Bedömning inför bostadsanpassning och förskrivning av hjälpmedel
• Arbetsförmågebedömningar inför rehabilitering eller sjukskrivning

Behandlingsinsatser

• Stöd i aktivitetsbalans och struktur i vardagen
• Kognitiv träning, strategiträning och kognitivt stöd
• Stresshantering och vardagsfärdighetsträning, individuellt och i grupp
• Motiverande samtal (MI), särskilt vid beroendeproblematik
• Insatser riktade mot boende, ekonomi och social funktion
• Integrerade behandlingsmodeller vid samsjuklighet (t.ex. KBT + MI)
• Utformning av individuellt anpassade behandlingsplaner med fokus på återhämtning

Metoder och instrument

• AMPS, CAM, EFPT - kognitiva och aktivitetsbaserade funktionsbedömningar
• PRPP - analys av kognitiv informationsbearbetning i vardagsaktiviteter (kräver utbildning)
• PEGASUS - psykoedukativ gruppintervention för vuxna med ADHD

Samverkan och utveckling

• Aktiv roll i det multiprofessionella teamet
• Medverkan i vårdplanering, SIP och samarbete med socialtjänst
• Handledning av kollegor och tvärprofessionella team i aktivitetsfokus
• Deltagande i verksamhetsutveckling och implementering av evidensbaserade arbetssätt

Då vi inom Psykiatrin värnar om våra patienter och värderar patientsäkerheten högt, kommer vi i samband med rekryteringen att begära utdrag ur misstanke- och belastningsregister från Rikspolisstyrelsen. Mer att läsa om misstanke- och belastningsregister finns i SFS 1999:1135 och SFS 1999:1134.

Välkommen med din ansökan!

Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

• Arbetsterapeutexamen (180 hp)
• Legitimation som arbetsterapeut
• Erfarenhet av psykiatri, beroendevård eller samsjuklighet är meriterande
• Utbildning i PRPP, AMPS, MI eller PEGASUS är meriterande
• God förmåga till självständigt arbete och strukturerad dokumentation
• Intresse för utvecklingsarbete och evidensbaserad praktik

Vi erbjuder:

• En arbetsplats med starkt teamarbete och hög kompetens
• Möjlighet att arbeta med komplexa ärenden inom psykiatri, beroende, NP och ungdom
• Stort utrymme för professionellt ansvar och metodutveckling
• Kollegialt stöd och möjlighet till vidareutbildning
• En roll där arbetsterapins unika kompetens verkligen gör skillnad

Vill du vara med och utveckla framtidens beroendevård? Hos oss får du möjlighet att bidra både kliniskt och utvecklingsmässigt-och vara del i ett engagerat, varmt och kompetent team som arbetar för patientens återhämtning på riktigt.

Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju.

Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.

Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär.

Vårt erbjudande till dig samt information om hur det är att leva och bo i vårt län

https://www.regionorebrolan.se/vierbjuderdig