Arbetsbeskrivning

Handlingskraftig och samhällsintresserad? Då tror vi att du kommer att trivas hos oss. Statistikmyndigheten SCB är landets största och främsta kunskapskälla inom statistik. Vår statistik används överallt, hemma vid köksbordet, i nyhetsrapporteringen och av beslutsfattare i riksdag och regering. ARBETSUPPGIFTER Vi söker en strategisk och drivande ledare som vill ta ansvar för utveckling och förvaltning av våra digitala kanaler, vår statistikpublicering och visuella identitet.  Som chef för sektionen leder du 13 medarbetare som är webbredaktörer, ux-designer, art director, produktägare och databasredaktörer. Du säkerställer att SCB:s digitala närvaro är användarvänlig och tillgänglig samt möter verksamhetens och användarnas behov. I ditt ansvar ingår också SCB:s statistikdatabas och närliggande system, dagliga publiceringar av statistik och nyheter, samt support och stöd till SCB:s statistikproducenter vid publicering. Du är också ansvarig för förvaltning och utveckling av myndighetens visuella identitet. Du arbetar strategiskt, omvärldsbevakar och utforskar nya möjligheter, exempelvis hur AI kan utveckla SCB:s digitala kommunikation. Sektionen är inne i ett intensivt utvecklingsarbete med ansvar för flera digitala projekt som innebär samarbete och dialog med SCB:s statistikproducenter, it-avdelning och chefer på olika nivåer. Du rapporterar till enhetschefen och ingår i kommunikationsenhetens ledningsgrupp. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Akademisk utbildning med inriktning mot kommunikation eller annan akademisk utbildning som vi bedömer som likvärdig. • Kunskap om hur man utformar tillgängliga digitala kanaler • Erfarenhet av att arbeta med webb utifrån ett användarcentrerat perspektiv • Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift. • Minst två års aktuell chefserfarenhet Meriterande är om du även har: • Chefs- och ledarskapsutbildning • Kunskap om innehållsutveckling och innehållsförvaltning i digitala kanaler • Kunskap om webbanalys • Kunskap om visuell design. • Erfarenhet av ledningsgruppsarbete • Erfarenhet av styrgruppsarbete • Erfarenhet av att driva förvaltning och utveckling inom ett förvaltningsobjekt • Erfarenhet av arbete i statlig myndighet eller annan politiskt styrd verksamhet För att det här ska bli en bra matchning för både dig och oss är det viktigt att du har god förmåga att samarbeta. Du gillar att ta initiativ, bidra med idéer och driver arbetet framåt.  Du har ett genuint intresse för människor och kombinerar ett stödjande ledarskap med tydlighet i kravställning och ansvarsfördelning. Du skapar förtroende både internt och externt, och har drivkraft och förmåga att skapa engagemang kring gemensamma mål.  Med ett strategiskt perspektiv ser du långsiktiga samband och anpassar dina beslut och prioriteringar därefter. Du har ett brett perspektiv på frågor och har förmågan att omsätta strategier och mål till konkreta resultat. Det är viktigt att du har ett gott omdöme och förmåga att göra avväganden och prioriteringar även i pressade situationer. ÖVRIGT Den här tjänsten finns på sektionen i Solna. Utifrån verksamhetens behov finns det möjlighet att även arbeta viss tid hemifrån. Anställningen är tillsvidare och inleds vanligtvis med sex månaders provanställning. Tillträdesdatum kommer vi överens om. Hos oss är alla medarbetares kompetens och potential viktig. Vi tror på en inkluderande kultur där vi drar nytta av vår mångfald och våra olikheter. Du som söker delar våra förhållningssätt: mod att agera, tillit till varandras kompetens och goda vilja, handlingskraft att omsätta ord i arbete och var och ens ansvar att bidra till helheten. Du ansöker genom att registrera ditt CV på svenska. Bifoga ditt examensbevis med kursförteckning. För att verifiera akademiska poäng som inte ingår i en examen bifogar du studieintyg/registerutdrag. I din ansökan får du besvara ett antal urvalsfrågor i vårt rekryteringssystem som du kommer till när du klickar på Ansök nedan. Vid denna rekrytering kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Om du har skyddade personuppgifter, vänligen kontakta HR-partner via SCB:s växel. Varmt välkommen med din ansökan!