Arbetsbeskrivning

Som lärare på Mellansjö skola arbetar du i en resursskolekontext, där undervisningen sker i små grupper eller individuellt, ofta med hög personaltäthet. Våra elever har exempelvis autism, ADHD och/eller hög skolångest, vilket innebär att undervisningen behöver vara tydligt strukturerad, individualiserad och flexibel.

Här är relationen till eleven en förutsättning för lärande. Du arbetar lågaffektivt, förutsägbart och med ett starkt fokus på trygghet, motivation och tillit.

I rollen ingår att:

• planera, genomföra och följa upp undervisning i svenska och engelska utifrån varje elevs förutsättningar

• anpassa undervisningen efter dagsform, närvaro och behov

• arbeta nära elevassistenter, elevhälsa och skolledning

• samarbeta tätt med vårdnadshavare och andra aktörer runt eleven

• delta aktivt i lärarmöten, arbetslagsmöten och elevhälsomöten

• bidra till skolans fortsatta utveckling tillsammans med kollegor

Mellansjö skola är en resursskola för årskurs 1–9 och ligger i Täby Kyrkby, naturnära vid Vallentunasjön. Skolan har cirka 80 elever, fördelade på 8 klasser/grupper, och en personalgrupp på drygt 30 medarbetare som samarbetar tätt.

Vi är en skola med:

• tydliga strukturer

• gemensam pedagogisk inriktning

• korta beslutsvägar

• närvarande och coachande ledarskap

Hit tar du dig enkelt med bil eller buss från Täby Centrum eller Danderyds sjukhus.

Vi söker dig som är legitimerad högstadielärare i svenska, gärna med erfarenhet av eller utbildning inom specialpedagogik.

Det är meriterande om du har:

• erfarenhet av arbete med elever med NPF

• kunskap om lågaffektivt bemötande

• erfarenhet av resursskola eller arbete med problematisk skolfrånvaro

Som person är du:

• strukturerad och professionell

• prestigelös och flexibel

• trygg i din lärarroll

• uthållig och relationsskapande

• tydlig i ditt ledarskap

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Hos oss får du möjlighet att arbeta i en verksamhet där kvalitet och utveckling står i centrum.

Vi erbjuder bland annat:

• arbete i små undervisningsgrupper med hög personaltäthet

• en gemensam pedagogisk modell inom Nytida

• grundutbildning vid tillsvidareanställning

• kontinuerlig kompetensutveckling via Nytidas utbildningsorganisation Lära

• coachande och stöttande chefer nära verksamheten

• karriär- och utvecklingsmöjligheter inom organisationen

• förmånsportal med rabatter och erbjudanden

Vi har även kollektivavtal, tjänstepension, försäkringar, friskvårdsbidrag och skobidrag.

• Anställningsform: Tillsvidare (6 månaders provanställning)

• Lön: Individuell lönesättning

• Tillträde: 2026-08-10

• Sista ansökningsdag: 2026-06-10

• Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister krävs

• Slumpmässiga drogtester kan förekomma som del av arbetsmiljöarbetet

För mer information, kontakta: [email protected] [email protected]

Facklig kontakt: Lärarförbundet, tel. 0770-33 03 03