Arbetsbeskrivning

Arbetsplatsbeskrivning:

Är du redo för en större uppgift? Till gruppen Efterlysningssystem söker Polismyndigheten nu en kreativ och nyfiken Systemutvecklare som vill hjälpa oss att göra Sverige tryggare.

IT-avdelningen består för närvarande av ca 1400 anställda som ansvarar för all IT som används av myndighetens 40 000 anställda.

Vårt kontor är centralt beläget i Norrköping och vi erbjuder flexibla arbetstider och möjlighet att arbeta hemifrån 2 dagar i veckan. Kontoret är gemytligt och alla hälsar på alla. Vi värdesätter en bra balans mellan arbete och fritid.

Som statligt anställd på Polismyndigheten erbjuds du särskilda förmåner kring pension, föräldralön, friskvård m.m. Läs mer om våra förmåner och villkor här: https://polisen.se/jobb-och-utbildning/polisen-som-arbetsplats/det-har-erbjuder-vi/

Arbetsbeskrivning:

På it-avdelningen förstår vi vikten av att ge mandat till de som känner produkten bäst. Det gör att våra utvecklingsteam ansvarar för hela produktens livscykel och teamen prioriterar och styr val av tekniker och utvecklingsarbetet. Eftersom teamen själva förvaltar hela kedjan när det gäller produkten och verktygen så sätter teamet självt tempot för leveranser och driftsättningar.

Teamet består av flera seniora systemutvecklare, testare, teknisk produktspecialist, uppdragsledare och kravanalytiker. Området som teamet arbetar med rör internationell brottslighet där IT-produkterna är helt väsentliga för polisens förmåga att förhindra och bekämpa brott.

Ett effektivt efterlysningssystem stödjer poliser i fält, gränspoliser, regionsledningscentraler, internationella handläggare och brottsutredare för att säkerställa att deras uppdrag utförs effektivt och snabbt.

Kvalifikationer:

Detta är en möjlighet för dig som har:

· Flerårig aktuell och relevant arbetslivserfarenhet inom systemutveckling med fokus på Java

· Relevant eftergymnasial utbildning inom IT, alternativt att du har motsvarande förvärvad erfarenhet som Polismyndigheten kan bedöma som likvärdig

· Arbetslivserfarenhet av att i närtid ha utvecklat i Spring Boot eller liknande som Polismyndigheten bedömer som relevant.

· Arbetslivserfarenhet av att i närtid ha utvecklat inom Frontend

· Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.

Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

Meriterande

Det är meriterande om du även har kompetens inom någon eller flera av nedanstående tekniker/områden:

· Containermiljö t. ex. Docker/Kubernetes

· DevOps/CI/CD pipelines som körs på Jenkins

· JavaScript/TypeScript, React, Vite

· Utveckling inom sökfunktionalitet t. ex. Elastic Search/Lucene-indexering

· Linux

· Testdriven utveckling; enhetstester, integrationstester med fördel Spring boot/Cucumber eller Cypress

· API-utveckling

Personliga egenskaper:

Hos oss arbetar du i ett team med erfarna och vänliga medarbetare och du har stora möjligheter att påverka din vardag. Därför ser vi att du har god samarbetsförmåga.

Du tar ansvar för ditt arbete och driver på dina arbetsuppgifter med engagemang. För oss är det viktigt att du vågar ta egna initiativ och att du vill utvecklas tillsammans med oss. Vidare ser vi gärna att du har en god pedagogisk- och kommunikativ förmåga.

Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara besvara urvalsfrågorna från vår hemsida i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.

Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.