Arbetsbeskrivning

InLetar du efter en arbetsplats där du både får utvecklas och trivas? Våra tandvårdskliniker i Luleå erbjuder en trygg arbetsmiljö, engagerade kollegor och ett nära samarbete där vi värdesätter balans, respekt och yrkesstolthet.

Vi söker nu ett tandvårdbiträde eller en tandsköterska som vill bli en viktig del av vårt team.

För tjänsten krävs minst gymnasieutbildning samt goda kunskaper i svenska, motsvarande minst nivå C, i både tal och skrift. Det är meriterande om du har genomgått tandsköterskeutbildning samt om du har tidigare vårderfarenhet. Kunskaper i journalsystemen Cosmic och Carita samt telefonisystemet TeleQ är också meriterande. Erfarenhet av receptions- och administrativt arbete från vårdinrättning ses som en fördel.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig som är serviceinriktad och som har ett strukturerat arbetssätt. Du är flexibel och har en god samarbetsförmåga som trivs med att arbeta i team.

Tjänsten omfattar reception-, telefoni- och administrativa arbetsuppgifter med ansvar för patientbokningar, patientkontakt, journalsystem samt övrigt administrativt arbete som är kopplat till verksamheten och våra prioriteringar. Arbetet innebär daglig kontakt med patienter både via telefon och på plats, där ett professionellt och serviceinriktat bemötande är av stor vikt. Om du är utbildad tandsköterska kan det även finnas ett behov av att kombinera tjänsten med traditionella tandsköterskeuppgifter, såsom att assistera vid behandlingar, arbeta med sterilarbete samt delta i det kliniska flödet.

- Introduktionsprogram med handledning under ditt första år
- Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård
- Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag
- Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid, dagtid.

Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal.

Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla.

Välkommen med din ansökan!