Arbetsbeskrivning

Vill du leda och utveckla HR-arbetet i samhällsviktig myndighet? Vi söker en erfaren HR-chef som vill stärka det verksamhetsnära stödet och bidra till Riksarkivets fortsatta utveckling. Om rollen Som HR-chef leder du HR-enheten som består av fyra medarbetare med kompetens inom HR och lön. Du tillhör Avdelningen för verksamhetsstöd och ingår i avdelningens ledningsgrupp. I rollen ansvarar du för: • att ge kvalificerat stöd till myndighetens chefer i arbetsrättsliga frågor • att leda och coacha medarbetarna inom HR-enheten • förhandlingsverksamhet och central samverkan med arbetstagarorganisationer • att utveckla, följa upp och kvalitetssäkra rutiner och processer inom hela HR-området • verksamhetsansvar, arbetsgivaransvar och ekonomiskt ansvar för enheten Du arbetar nära chefer och ledning och är en viktig del i att driva HR-arbetet framåt. Om dig Vi söker dig som har: • Högskoleutbildning inom HR-området • God arbetsrättslig kompetens • Minst 5 års erfarenhet som chef inom HR-området • Flerårig erfarenhet av HR-arbete inom staten • Erfarenhet av att leda HR-verksamhet i organisationer med verksamhet på flera orter Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid dina personliga förmågor. För att trivas och lyckas i rollen behöver du: • kunna skapa och bibehålla konstruktiva relationer med arbetstagarorganisationer, chefer, medarbetare och ledning • trivas i en roll där du driver utveckling och hittar lösningar • ha ett tryggt, coachande och kommunikativt ledarskap   Anställningsvillkor Anställningsform: Tillsvidareanställning Tjänstgöringsgrad: Heltid Arbetsplats: Stockholm Riksarkivet tillämpar individuell lönesättning samt 6 månaders provanställning Tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse Ansök senast: 2026-01-12 Du måste vara svensk medborgare eftersom tjänsten är placerad i säkerhetsklass. Vi kommer därför att göra en säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585).   Om Riksarkivet Den snabba teknikutvecklingen och digitaliseringen har skapat nya förutsättningar för samhällets informationshantering. I vår roll som nationalarkiv befinner vi oss därför i stark utveckling för att kunna säkra långsiktig informationshantering och digital förvaltning. Vårt uppdrag är att säkerställa samhällets arkivinformation och göra den möjlig att använda över tid. Tillgång till kulturarv och autentisk information som kan användas i forskning, rättsskipning och för allmänhetens insyn är grundläggande i vårt demokratiska samhälle. Du kan läsa mer på riksarkivet.se. Inför rekryteringsarbetet har Riksarkivet tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.