Arbetsbeskrivning

Vi söker dig som är intresserad av att, tillsammans med avdelningschef, planera, leda och utveckla verksamheten tillsammans med våra duktiga medarbetare. Låter det som något för dig? Då är du varmt välkommen att söka tjänsten som biträdande avdelningschef hos oss! Arbetsuppgifter Som biträdande avdelningschef arbetar du för en god arbetsmiljö, där du tillsammans med medarbetarna skapar en trygg och stabil arbetsplats. Du bidrar även till att varje medarbetare känner delaktighet och tar ansvar för verksamhetens uppdrag. Du är direkt underställd avdelningschef inom sektionen för stroke och neurologi, men samarbetar även tätt med avdelningschef för sektionen nefrologi. Avdelningschefen är den som har huvudansvaret för personal, ekonomi och arbetsmiljö och som biträdande chef kommer du att fungera som stöd till avdelningschefen. Tillsammans formar ni uppdraget och fördelar arbetet, men i din roll ingår ansvaret för den dagliga driften och bemanningen. Vi erbjuder dig en kombinerad tjänst, där du både arbetar som chef och som kliniskt verksam i din grundprofession. Uppdraget som biträdande avdelningschef är på 80% Du anställs i en tillsvidareanställning i din grundprofession med ett chefsförordnande om 2år. Om arbetsplatsen Hallands sjukhus omfattar akutsjukhusen i Halmstad och Varberg och vi bedriver även planerad verksamhet i Kungsbacka och Falkenberg. Vi har cirka 3 500 medarbetare som arbetar för att ge den bästa möjliga vården till hallänningarna och vi erbjuder specialistvård med hög kvalitet och god tillgänglighet. Våra medarbetare är nyckeln till att Hallands sjukhus har mycket goda resultat i många nationella mätningar och vi arbetar med ständiga förbättringar. Avdelning 52 är en av fyra slutenvårdsavdelningar inom Medicinkliniken. Avdelningens inriktning är vården av patienter med stroke, TIA och akuta neurologiska sjukdomar samt akuta njursjukdomar. På Medicinkliniken är ledarskapet betydelsefullt för att skapa en stimulerande och lärande miljö, där vi med patientsäkra och effektiva arbetssätt kan möta framtidens utmaningar inom vården. Vi söker därför dig som med engagemang som vill vara med och fortsatt driva detta arbete! Kvalifikationer Du har en för tjänsten adekvat utbildning och tidigare erfarenhet av arbete inom hälso-och sjukvården, gärna inom slutenvård. Meriterande är om du har chefserfarenhet eller har arbetat med utvecklings- och förbättringsarbete. Som person är du utvecklings- och samverkansorienterad. Du ser och tar ansvar för helheten, följer upp, återkopplar. Du förstår vad som skapar engagemang och motivation och kan använda det i dialog med medarbetare. I din roll bidrar du till teamkänsla, involverar och entusiasmerar. Vidare har du lätt för att samarbeta, är flexibel och har en god kommunikativ förmåga. Vi sätter stor vikt vid personliga egenskaper. Intervjuer planeras att hållas 22 och 23:e januari, vecka 4. Varmt välkommen med din ansökan! Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.  Läs mer om vilka https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/formaner/ vi kan erbjuda dig som anställd. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/ Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.