Arbetsbeskrivning

Välkommen till Alingsås! Som medarbetare i vår kommun har du alla möjligheter att vara med och utveckla verksamheten och din arbetsplats. Med nära 4000 anställda är vi tillräckligt stora för att driva förändring och samtidigt tillräckligt små för att var och en ska kunna påverka och få utrymme för sina idéer. Här finns plats för nytänkare. Tillsammans skapar vi Alingsås! Sollebrunn skola är en F-9 skola som ligger 2,5 mil norr om Alingsås, mitt i Sollebrunns samhälle, som är centrum i Bjärkebygden. Skolan har cirka 350 elever. I anslutning till skolan finns bibliotek, fritidsgård, idrottsplats och idrottshallar. På skolan jobbar vi ett särskilt fokus på internationalisering, musik och idrott. Våra lärare på skolan har i uppdrag att bedriva Erasmusprojekt för att våra elever ska få internationella utbyten och fördjupningar. Du och din rektorskollega har ett delat ledarskap där du ansvarar för F-6-delen av skolan och du kommer ha möjligheten att rekrytera specialpedagog som blir en viktig samarbetspartner i ditt uppdrag och på skolan. Som ledare i Alingsås kommun är du aldrig ensam, förutom stöttande chefskollegor finns olika stödfunktioner såsom bland annat HR, ekonomicontroller, bemanningscontroller, samordnare och administratörer. När du börjar hos oss så erbjuder vi dig: • En ledningsgrupp som värdesätter engagemang och gott samarbetsklimat. • Löpande teamträffar för att främja samarbete och idéutbyte. • Chefsutbildningar inom utvecklande ledarskap. • En trygg anställning. • Möjlighet till semesterväxling. • Föräldrapenningtillägg. • Friskvårdsbidrag och förmånliga rabatter via E-passi. • Möjlighet att delvis kunna arbeta på distans. Vi söker en ledare som inte bara vill ta sig an en utmaning, utan också ser långsiktig utveckling som en del av sitt uppdrag. Skolans resa kräver tid, tålamod och ett engagerat ledarskap för att bygga upp hållbara strukturer och relationer. Om du är en person som drivs av att hitta lösningar på komplexa problem och skapa en arbetsmiljö präglad av samarbete och engagemang, då kan det här vara tjänsten för dig! ARBETSUPPGIFTER Sollebrunn skola är en mindre skola med stora utmaningar och ännu större möjligheter. Här söker vi en engagerad och strategisk ledare som vill ta sig an rollen som rektor för årskurs F-6. Du kommer att arbeta i ett delat rektorskap tillsammans med rektorn för högstadiet, vilket ger dig stöd och möjlighet att driva utvecklingsarbetet i nära samverkan. I din roll leder du utvecklingsarbetet för att förbättra elevernas resultat, stärka elevhälsan och skapa en trygg och inspirerande lärmiljö för både elever och personal. Du har ett stort mandat att påverka skolans framtid och arbeta för en positiv förändring i en verksamhet som spelar en avgörande roll för området. Du arbetar nära elevhälsoteamet för att implementera en tydlig specialpedagogisk strategi som stärker både elever och personal. Genom aktiv rekrytering och utveckling av personal bygger du en stabil arbetsstyrka och bidrar till att stärka skolans varumärke, både internt och externt. Tillsammans med ditt team och rektorskollegan arbetar du för att skapa ett inkluderande och produktivt arbetsklimat där varje elev ges möjlighet att växa och nå sin fulla potential. Några av dina långsiktiga mål: • Specialpedagogik: Driva arbetet med att stärka det specialpedagogiska stödet och skapa en lärmiljö där varje elevs behov möts. • Rekrytering och personalutveckling: Bygga en trygg och stabil personalstyrka genom att attrahera, utveckla och behålla kompetenta medarbetare. • Effektiv organisation: Utveckla skolans infrastruktur och mötesstrukturer för att skapa en välfungerande arbetsmiljö som stöttar skolans långsiktiga mål. KVALIFIKATIONER Skallkrav: • Legitimerad lärare • Erfarenhet som rektor • Rektorsutbildning (alternativt påbörjad utbildning) Meriterande: • Erfarenhet av att arbeta i socioekonomiskt utsatta områden, gärna på landsbygd. • Erfarenhet av breda utvecklingsprojekt, som exempelvis "Samverkan för bästa skola" eller liknande samarbeten med universitet eller högskolor. Vi söker en modig och strategisk ledare som trivs med utmaningar och ser möjligheterna i en skola som behöver förändring. Du har erfarenhet av att leda en verksamhet i förändring och drivs av att skapa hållbara lösningar för elever, personal och organisation. Du är kommunikativ, relationsskapande och trivs med att samarbeta med elever, vårdnadshavare och personal. Genom tydlig kommunikation och ett närvarande ledarskap stärker du förtroendet för skolan, både internt och externt. Som person är du handlingskraftig och lösningsorienterad, och du ser långsiktigt på ditt uppdrag. Du är redo att investera din tid och ditt engagemang för att bygga en verksamhet som gör skillnad både idag och i framtiden. Vi erbjuder: • En unik möjlighet att leda en liten skola med stora utvecklingsmöjligheter. • Ett nära samarbete med din rektorskollega och ett starkt stöd från elevhälsoteamet och huvudman. • Ett stort mandat att påverka och forma skolans framtid. • Möjligheten att arbeta långsiktigt med hållbar utveckling i en verksamhet som är avgörande för elevernas framtid. Vi ser fram emot din ansökan! ÖVRIGT Datum intervju 1 via teams: 14/2 Datum intervju 2 på plats: 18-19/2 Vi rekryterar kompetensbaserat och använder oss av tester och case för en rättvis och icke-diskriminerande rekryteringsprocess. Om du blir en av våra slutkandidater kommer en bakgrundskontroll att göras och före erbjudande om anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Visma Recruit.