Arbetsbeskrivning

Arbetsuppgifter 6G-nätverk är tänkt att tillgodose nya användningsfall, som kommer att integrera kommunikation och datoranvändning på nya och mycket beroende sätt. En ny applikationsklass, sammanfattad som Cyber-Physical Continuum, kommer att möjliggöras av 6G-nätverk, vilket möjliggör helt nya användningsfall med oöverträffad användbarhet för samhällen. Ändå är dessa nya möjligheter förknippade med en ständigt ökande komplexitet av framtida nätverkssystem. Det är allmänt accepterat inom den akademiska och industriella forskarvärlden att AI här kommer att spela en avgörande roll för att effektivt hantera sådana framtida nätverk trots komplexiteten. Vår forskargrupp fokuserar på vetenskap som banar väg mot 6G-nätverk, med särskild tonvikt på det pålitliga Cyber-Physical Continuum. Vår forskningsagenda stöds genom flera ledande stora initiativ som forskningscentret för edge computing vid KTH – TECoSA (https://www.tecosa.center.kth.se/ ) samt SNS-projektet Deterministic6G. I detta sammanhang söker vi i denna utlysning postdoc-kandidater med ambitionen att leda forskning inom domänen 6G och AI. Tjänsten är specifikt tillägnad framtiden för URLLC-system i 6G. Aspekter som extremvärdesteori, schemaläggning, kommunikation och beräkningskonvergens samt artificiell intelligens spelar en betydande roll i detta sammanhang. Tjänsten innebär samarbeten inom vår forskargrupp samt med andra forskargrupper från olika discipliner och universitet. Det kommer också att omfatta samarbeten med industriella partners. Vi erbjuder - En anställning på ett ledande tekniskt universitet som skapar kunskap och kompetens för en hållbar framtid - Engagerade och ambitiösa kollegor samt en kreativ, internationell och dynamisk miljö https://www.kth.se/om/work-at-kth/kth-your-future-workplace-1.49050 samt våra https://www.kth.se/om/work-at-kth/en-arbetsplats-med-manga-formaner-1.467932 Kvalifikationer Krav - Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. - En meritlista inom teoretisk eller experimentell 6G-forskning, till exempel med avseende på nätverk för cyberfysiska system, ultratillförlitlighet, låg latens, prestandaförutsägelse eller relaterade områden. - Stark bakgrund inom extremvärdesteori, eventuellt tillämpad på schemaläggning och resursallokering.  - Pedagogisk förmåga. - Medvetenhet om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskilt fokus på jämställdhet - God samarbetsförmåga men också förmåga att arbeta självständigt. Meriterande - Vid sista ansökningsdag högst tre år sedan doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen avlades. - Kunskaper inom maskininlärning. - Erfarenhet eller intresse av att leda team. - Stark kommunikationsförmåga. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till https://www.kth.se/om/work-at-kth/fackrepresentanter-1.500898 Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska innehålla:  - CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap. - Kopia av examensbevis och betyg från dina tidigare universitetsstudier. Översättningar till engelska eller svenska om de ursprungliga dokumenten inte utfärdas på något av dessa språk. - Kortfattad redogörelse för varför du vill bedriva forskning, dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. max 2 sidor lång.  Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Om anställningen Anställningen gäller tillsvidare, dock längst två år En https://www.arbetsgivarverket.se/globalassets/arbetsgivarverket/avtal-och-skrifter/avtal/avtal-om-tidsbegransad-anstallning-som-postdoktor/avtal-om-tidsbegransad-anstallning-som-postdoktor-2021-11-19.pdf är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation. Övrigt Strävan efter jämställdhet, mångfald och lika villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund. För https://www.kth.se/om/work-at-kth/fackrepresentanter-1.500898 i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser. Om KTH KTH är ett av Europas ledande tekniska universitet och en viktig arena för kunskapsutveckling. Som Sveriges största universitet för teknisk forskning och utbildning samlar vi studenter, forskare och fakultet från hela världen. Vår forskning och utbildning omfattar såväl naturvetenskap som alla grenar inom teknik samt arkitektur, industriell ekonomi, samhällsplanering, historia och filosofi. https://www.kth.se/om/om-kth-1.885102