Arbetsbeskrivning
I Trelleborg jobbar vi tillsammans för en växande framgångskommun där det är gott att leva.
Våra 61 byar och 21 stadsdelar är kreativa mötesplatser som bubblar av liv. Här vill vi saker, berättar om dem och kommer precis som vi är. Det gör att vi välkomnar andra på samma generösa och nyfikna sätt.
Välkommen att ta plats på resan!
Var med på Funktionsstöds resa mot att bli Sveriges bästa LSS 2025!
Arbetsplatsen
Inom avdelning funktionsstöd finns enligt LSS ett antal gruppboenden, daglig verksamhet, barn- och ungdomsboenden samt korttids och fritidsverksamhet.
Vi utgår ifrån ett brukarorienterat synsätt där brukarna ges stöd och service utifrån individuella behov. Målet är att möjliggöra självständighet, självbestämmande och delaktighet i så stor utsträckning som möjligt, utifrån varje brukares förmåga.
Till avdelningens traditionella enhet och med placering inom sektion Flygelgränd och Portgränd, som ansvarar för tre gruppboenden, placerade inom centrala Trelleborg, söker vi nu två nya medarbetare som utför arbete som stödassistent. Vakans 1 på Portgränd 16 är riktad till gruppboende för vuxna personer med varierande funktionsnedsättningar. Vakans 2 på Flygelgränd 3 är riktad till gruppboende för äldre personer med varierande funktionsnedsättningar.
Vad vi kan erbjuda dig
- Omväxlande arbete
- Kompetensutveckling internt
- Kommunövergripande förmåner
- Bästa kollegorna
Arbetsuppgifter
I det dagliga arbetet som stödassistent ger du stöd och vägledning till brukarna i deras vardag utifrån ett pedagogiskt och praktiskt förhållningssätt. Stödet innefattar hjälp vid omsorg/hygien, aktiviteter, matlagning och färdighetsträning.
Med brukarnas genomförandeplan som utgångspunkt arbetar du för att upprätta, driva och följa upp mål och förverkliga största möjliga kvalitet och delaktighet för brukaren i vardagen.
Grunden i arbetet är en god och tydlig kommunikation samt gott bemötande. Du arbetar för att skapa ett lugn och trygghet för brukarna i olika situationer som de möter i sin vardag. Vidare är du ett stöd och skapar förutsättningar för god kontakt med anhöriga, sjukvård och andra kontakter som är viktiga för varje brukare. Du samarbetar framför allt med andra stödassistenter, stödpedagoger och ledning för att kontinuerligt utveckla verksamheten och nå uppsatta mål.
Vill du vara med på resan att, i det dagliga ge stöd och service till brukare, för att nå målen med LSS? Då vill vi att du söker en av dessa tjänster!
Kvalifikationer
För rollen som stödassistent söker vi dig som har:
- Gymnasial- eller yrkesexamen från vård- och omsorgsprogrammet, barn- och fritidsprogrammet eller annan motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig
- Minst ett års sammantagen yrkeserfarenhet av att möta och stödja personer med funktionsnedsättning
Vidare behöver du ha goda datorkunskaper och kunna ta del av och skriva social dokumentation på svenska. Du behöver även en god fysisk förmåga, för att genomföra och stödja aktiviteter med brukarna.
För rollen som stödassistent är det meriterande om du har:
- Yrkeserfarenhet och kunskap om ett eller flera av följande områden; tydliggörande pedagogik; arbete med utmanande beteende och TAKK.
- B-körkort för manuell växlad bil
Personliga egenskaper som är av vikt för tjänstens, är att du är stabil och trygg i dig själv, lyhörd efter brukarens behov samt tar ansvar och samarbetar väl med alla du möter. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade förutsättningar samt ser möjligheter istället för hinder. Du använder din analytiska förmåga och strävar efter att förbättra vardagen för våra brukare.
Före erbjudande om anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas tillsammans med identitetshandlingar.
Arbetstid
Vakans 1 på Portgränd 16 - rullande schema dag/kväll/helg samt journätter (målgrupp vuxna med funktionsnedsättning)
Vakans 2 på Flygelgränd 3 - rullande schema dag/kväll/helg (målgrupp äldre med funktionsnedsättning)
Kontakt
För tjänstens innehåll, kontakta Katarina Abrahamsson, sektionschef på telefon 0410-73 46 66.
Fackliga kontakter:
Observera att vi tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med kvalificerings- och urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.