Arbetsbeskrivning

Område Psykiatri befinner sig just nu i ett spännande förändringsarbete med fokus på nära vård och patienten i centrum. Vi söker nu två enhetschefer för samledarskap till en av våra öppenvårdsenheter, Öppenvård 2. Öppenvård 2 arbetar främst med att ta hand om patientgrupper med trauma- och ångestproblematik, affektiva tillstånd samt äldre patienter med psykiatriska sjukdomar. I verksamheten ingår även vår ECT- mottagning.   Det pågår just nu ett arbete att se över vårdprocesser och arbetssätt inom Öppenvård 2, i samband med detta söker vi nu två engagerade och utvecklingsinriktade enhetschefer som vill fortsätta arbetet framåt.  Inom hela Område Psykiatri är vi ca 270 tillsvidareanställda och bedriver både öppen- och heldygnsvård. På enheten för Öppenvård 2 är det ca 50 medarbetare med olika yrkeskategorier samt två enhetschefer. Psykiatrin är en verksamhet som förutsätter gott samarbete mellan professioner, enheter, angränsande områden men även samhällets övriga resurser för målgruppen.   Vi söker dig som har erfarenhet, engagemang och intresse för ledning och utveckling samt intresse av psykiatrisk verksamhet. Vi söker dig som har erfarenhet av förändringsledning. Vi söker dig som vill vara med och driva den fortsatta utvecklingen av framtidens psykiatri i Region Jämtland Härjedalen!   Är du modig och har ett stort hjärta? Då kan du vara den vi söker! ARBETSUPPGIFTER I ditt uppdrag som enhetschef är du direkt underställd verksamhetschef samt ingår i områdets ledningsgrupp där du förväntas se till helheten och är engagerad i områdets strategiska frågor. Du har kreativa idéer och vågar tänka i nya banor.   Du förväntas vara närvarande i din arbetsgrupp för att aktivt bidra till god arbetsmiljö och patientsäkerhet. I det närvarande arbetet på enheten ansvarar du också för att planera, leda samt utvärdera och följa upp din enhets arbete med fokus på god på kvalitet, produktion, tillgänglighet och patientsäkerhet samt en ekonomi i balans.   Utvecklingsarbetet kommer att ske i tätt samarbete med medarbetare på enheten samt chefskollegor i ledningsgruppen. KVALIFIKATIONER Vi ser att du som söker har högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård eller annan utbildning/erfarenhet som bedöms relevant för verksamheten. Erfarenhet av chefs- och ledarskap krävs, du behöver även ha erfarenhet av förändringsledning. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete inom psykiatrisk verksamhet.   Som person har du en positiv grundinställning, trivs när det händer mycket omkring dig och vågar ta egna initiativ samt driva processer framåt. Du är öppen för nytänkande och har förmågan att entusiasmera dina medarbetare.   Du är strukturerad och drivs av nya utmaningar samt har ett professionellt bemötande som genomsyrar ditt ledarskap.  Du använder dig av tydlig kommunikation som medel för styrning och ledning av verksamheten samt tillvaratagande av medarbetarnas potential i utveckling av verksamheten. För oss är det viktigt att du som ledare har helheten i fokus och genom ett nära ledarskap har du förmågan att stödja, utveckla och engagera dina medarbetare i det dagliga arbetet och i utvecklingen av enheten. Du har förmåga att peka ut riktning, förklara varför samt skapa förutsättningar för att nå uppsatta mål. Du tycker om att arbeta resultatinriktat och kan fatta svåra beslut.  För att kunna driva utvecklingen framåt krävs ett gott samarbete chefskollegor emellan och du är därför en god lagspelare. Utöver ditt eget ansvarsområde förväntas du att aktivt delta i områdets utvecklingsprocesser där samverkan med andra verksamhetsområden och vårdgrannar är viktig.  Du ska vara van datoranvändare och god kommunikationsförmåga i både tal och skrift.  Region Jämtland Härjedalen erbjuder chefsutvecklingsprogram utifrån dina behov och förutsättningar.  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet i vårt urval. ÖVRIGT Välkommen med din ansökan! Intervjuer kommer att hållas när ansökningstiden har gått ut. På vår hemsida finns filmer där medarbetare beskriver sitt arbete på psykiatrin i Östersund: https://regionjh.se/psykiatri Ny i kommunen eller i länet? Rekryterande chef kan svara på frågor om boende där vi som arbetsgivare har vissa möjligheter att erbjuda det. För mer information till dig som ny i länet på resan mot flytt till Jämtland Härjedalen ta del av Ta stegets inflyttarweb: https://tasteget.nu/ Vi har gjort vårt val av rekryteringstjänster och avsäger oss vänligt men bestämt ytterligare erbjudanden. Som sökande ska du lämna utdrag ur belastningsregistret i samband med erbjudande av tjänst.