Arbetsbeskrivning

Vi i socialförvaltningen Centrum arbetar varje dag för att invånarna i centrala Göteborg ska få en bättre vardag. Våra uppdrag inom det sociala området är många och spänner från myndighetsutövning till främjande och förebyggande insatser. Vi arbetar lokalt men har också verksamheter som riktar sig till hela staden för att möta våra invånares behov. Vi vill skapa en likvärdig och effektiv socialtjänst med fokus på tidiga insatser för en mer jämlik stad. Om du söker mål och mening på din färd och vill verka i centrala Göteborg - jobba hos oss! ARBETSUPPGIFTER Letar du efter en tjänst där du med värme, trygghet och expertis får möjlighet att göra skillnad för människor i kris? Vi söker nu en kurator för ett vikariat på till Kriscentrums skyddade boende. Kriscentrums skyddade boende ingår i Kris och relationsenheten 3 som har 23 medarbetare fördelat på det skyddade boendet och två samtalsmottagningar. Vi arbetar stadenövergripande och erbjuder stöd till personer som är utsatta och/eller utövar våld i en nära relation (samtalsmottagningarna) i Göteborg. Kriscentrums skyddade boende har lokaler i centrala Göteborg. Vi har plats för 16 vuxna våldsutsatta vuxna med eller utan barn i behov av skydd. Platserna är fördelade på 5 kollektiva platser, 7 platser i form av små ettor i gemensam korridor och fyra externa lägenheter. Som kurator i boendet arbetar du på schemalagd tid. På Kriscentrums boende arbetar vi med ett miljöterapeutiskt förhållningssätt. De boende, erbjuds hjälp och stöd utifrån sina behov, det kan handla om stöd med att bearbeta sina upplevelser och att starta processer runt till exempel skilsmässa, vårdnad, boende och umgänge. Vi stöttar i olika rättsprocesser. I frågor som rör kvinnans ekonomi och boende framåt samarbetar vi med placerande socialtjänst. De barn som är placerade i boendet erbjuds stöd utifrån sina behov och utifrån ålder och mognad. Både vuxna och barn har en egen samordnare under tiden i boendet. Arbetet innebär också att erbjuda konsultativt stöd till andra som möter målgruppen. Samverkan med andra relevanta aktörer, informations- och kunskapsspridning om Våld i nära relation och verksamheten är också en viktig del av arbetet. Utveckling och kvalitetssäkring av insatser och samverkan ingår i allt arbete. Vi eftersträvar en verksamhet där brukarfokus och där kunskapsbaserat arbete står i fokus. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en socionomexamen. Vi ser det även som ett krav att du har kunskap om- och erfarenhet av arbete med våld i nära relation och hedersrelaterat våld och förtryck. Du behöver även ha erfarenhet av att arbeta stödjande/stabiliserande, och av att möta personer i kris. Tidigare erfarenhet av arbete på skyddat boende är meriterande. Som person har du vilja och förmåga att vara flexibel då vår verksamhet och rollen innehåller många olika arbetsuppgifter och situationer. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt när saker förändras. Vi önskar att du är ansvarsfull och tycker om att arbeta i team. Du lyssnar, visar intresse och respekt för de du möter i ditt arbete. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Du har en helhetssyn och kan se ditt arbete som en del i ett större sammanhang. Du är även strukturerad på så sätt att du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Slutligen behöver du även vara självständig och ha mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver arbetet framåt. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Välkommen med din ansökan! ÖVRIGT Urval och intervjuer kommer att göras löpande under ansökningstiden. Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanbeder vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.