OBS! Sista ansökningsdag har passerat för denna annons. Du kan fortfarande läsa om den, men det går inte längra att ansöka.

Arbetsbeskrivning

Nu söker vi dig som vill arbeta i en spännande roll i vår sektion för återkallande på vår regiongemensamma enhet! I ett av Sveriges viktigaste jobb kommer du att arbeta som arbetsförmedlare och se till så att rätt person är i rätt insats, samtidigt som du aktivt kommer bidra till att motverka felaktiga utbetalningar. Vi söker dig som är analytisk och noggrann samtidigt som du kan fatta beslut om prioriteringar vid behov. Du ska ha lätt för att samarbeta och snabbt kunna sätta dig in i nya uppgifter och sammanhang. Är du en kollega som tar ansvar för och ser helheten, driver förbättringar, hjälper till och ställer upp för andra? Då kan det vara dig vi söker! ”Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?       Sektionens/enhetens uppdrag Region Syd består av sex enheter och enheten Regiongemensamma uppdrag är en av dessa. Den Regiongemensamma enheten ansvarar för regionövergripande uppdrag och består idag av sektioner med uppdrag inom beslut om lönebidrag, återkallande inom ramprogram samt förstärkt samarbete med Försäkringskassan. Vår enhet har medarbetare i Växjö, Karlskrona, Karlshamn, Kristianstad, Helsingborg, Malmö och Ystad och du kan utgå från valfri ort i den här tjänsten. Beskrivning av tjänsten Med syftet att öka regelefterlevnad har vi skapat en enhetlig process för återkallande. Ditt uppdrag som arbetsförmedlare i sektionen innebär att du kommer granska och utreda ärenden som kommer från kollegor utanför sektionen. För att säkerställa att rätt person tar del av rätt insats kommer du göra en samlad bedömning för att se om personens beslut ska återkallas samt hanterar och genomför det eventuella återkallandet. Genom att arbeta för att förhindra felaktiga utbetalningar kommer du också vara en viktig del i att frigöra resurser till insatser för personer som behöver stöd för att hitta ett arbete. Tillsammans arbetar vi med förbättringsarbete för att öka rättssäkerheten och enhetligheten i hanterande av återkallande. Du kommer att arbeta med att skriva beslutsmotiveringar, dokumentera och diarieföra utifrån goda kunskaper om förvaltningslagen, förordningar och ramprogram. Det är viktigt för dig att myndighetsutövning sker korrekt och med välgrundade beslut. Du genomför möten med kunder med och utan tolk. Du kommer att möta människor som kan vara uppgivna eller i affekt. Det är därför viktigt att du har en mycket god kommunikativ förmåga där du på ett empatiskt och pedagogiskt sätt möter kunder i den utsatta situation de befinner sig i utan att ge avkall på integritet och rättssäkerhet. Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Vi eftersträvar en så god geografisk spridning som möjligt och medarbetare med placering på samtliga enheter i region syd. Placering kommer att vara på någon av våra enheter i regionen enligt överenskommelse. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss   Grundläggande krav för tjänsten - Högskoleutbildning om lägst 180 hp/120 p alternativt är du/har du varit anställd som arbetsförmedlare på Arbetsförmedlingen samt bedöms ha goda förutsättningar att leva upp till dagens krav på arbetsförmedlare - Minst två års sammanlagd arbetslivserfarenhet på minst 50 procent - Mycket goda kunskaper att kommunicera på svenska i tal och skrift samt god läsförståelse   Övriga meriter för tjänsten - Erfarenhet av att arbeta i systemet BÄR - Erfarenhet av att arbeta i systemet AIS - Bred kunskap om rehabilitering   Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund   Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap: Medarbetare på Arbetsförmedlingen: - Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten - Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser - Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring   Ansökan Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2024-12-12. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.   Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.  https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Mer info

Anställningsform Vanlig anställning
Publicerad 2024-11-29
Lön Fast månads- vecko- eller timlön
Antal platser 1
Varaktighet Tillsvidare

Sök jobbet

Ansök via arbetsgivarens hemsida

Skicka ansökan

Liknande jobb

HR HR-strateg HR-generalist Personalhandläggare Talent Acquisition Manager
5 dagar sedan
HR Rekryteringsansvarig
Idag
Utvecklare Rekryterare Software Developer
Idag