Arbetsbeskrivning

Varje år fattar Försäkringskassan 24 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 250 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan. Är du jurist med ledarerfarenhet och beredd att göra skillnad? Vi behöver en chef och ledare som kan leda ett gäng erfarna jurister och som kan arbeta strategiskt och kreativt. Du kommer till verksamhetsområdet (VO) för rättsligt stöd på avdelningen för gemensamma försäkringsfrågor som består av avdelningsjuridik, avdelningens rättsliga processföring och omprövningsverksamhet. VO:t består av tre enheter och ett 50-tal medarbetare. I VO:ts ledningsgrupp har vi ett nära och stödjande samarbete. Inom avdelningen handläggs ärenden om sjukpenninggrundande inkomst, försäkringstillhörighet, återkrav och kontroll. Du kommer till en avdelning med en stor bredd av rättsliga frågor. Som enhetschef hos oss har du ett nära samarbete med din närmaste chef, kollegorna i ledningsgruppen, dina medarbetare och verksamheten. Du behöver ha integritet, förmåga att tänka nytt och mod för att tillsammans med medarbetarna öka den rättsliga kvaliteten på avdelningen. Arbetet som jurist inom en försäkringsavdelning innebär ett särskilt ansvar för en korrekt och likformig tillämpning av socialförsäkringen och annan gällande lagstiftning. Med utgångspunkt i den rättsliga styrningen ansvarar de för att bevaka rättsutvecklingen inom försäkringsområdet där de verkar. Genom att vara ett nära rättsligt stöd i förvaltningsrättsliga frågor till försäkringsområdets medarbetare och till utvecklingsverksamhet bidrar juristerna till en god rättslig kvalitet. De stödjer chefer och medarbetare i rättsliga frågor och delar med sig av sin kunskap. Ditt ansvar som chef och ledare är att resursfördela arbetet på ett för verksamheten gynnsamt sätt och säkerställa att enhetens svar driver den rättsliga utvecklingen i rätt riktning. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Nära ledarskap, rättsliga frågor, hållbar arbetsplats Som enhetschef är du den chef som befinner dig närmast medarbetarna och verksamheten. Du ansvarar för att leda och driva det dagliga arbetet utifrån avdelningens uppdrag och mål där den statliga värdegrunden genomsyrar ditt arbete. Genom ditt ledarskap förmedlar du tydliga förväntningar, följer upp mål och ger dina medarbetare rätt förutsättningar att ta sitt ansvar. Du har personalansvar såväl som resultat- och uppföljningsansvar för din enhet. Du representerar även Försäkringskassan i externa samarbeten. Din enhet består av i dagsläget sex medarbetare (men som kommer att utökas) som arbetar som avdelningsjurister och har sin placering i, Göteborg och Malmö. Genom ett nära ledarskap skapar du den förutsägbarhet, trygghet och hållbarhet som är nödvändig för att medarbetarna ska kunna ta sitt ansvar samt möta behov av förändring. Du skapar förståelse för sammanhang, riktning och de målbilder avdelningen satt upp och tar fram de planer din verksamhet behöver. Som enhetschef är du ett stöd för verksamhetsområdeschefen och du ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp som består av sju personer där du bidrar med din kompetens och ditt engagemang. Du anpassar och utövar ditt ledarskap på ett sätt som skapar förutsättningar för medarbetarna att använda sitt omdöme och kompetens. Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Vi söker dig som • har Jur.kandidat examen  • har erfarenhet av juridiskt arbete från domstol och/eller myndighet • har god ledarskapsförmåga • främjar andras professionella och personliga utveckling • arbetar för att nå mål och resultat, följer upp effekterna av egna och andras aktiviteter • har ett systematiskt arbetssätt • främjar ömsesidig dialog, är lyhörd och anpassar sin kommunikation efter behov och situation • samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål • har god självkännedom och är stabil som person, främjar ett förtroendeskapande arbetsklimat • främjar ömsesidig dialog, är lyhörd och anpassar sin kommunikation efter behov och situation • har initiativförmåga och erfarenhet av att leda i förändring. Det är meriterande om du • har erfarenhet av coachande ledarskap • har erfarenhet av att leda på distans • har god förståelse för Försäkringskassans uppdrag. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt En tjänst, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt den 1 april 2025. Provanställning kan bli aktuellt. Försäkringskassan kan komma att göra viss ekonomisk personkontroll innan anställning. För den här tjänsten krävs svenskt medborgarskap. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök fk.se/jobbahososs Kontaktpersoner Chef: Cornelia Englén, 010-112 71 78 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Carin-Maria Dahlberg, [email protected], 010-113 10 47 (för frågor om rekryteringsprocessen). Fackförbundet ST: Johanna Ryderling 010-119 7622 , Saco-S: Tony Engelbrechtsen 010-113 08 99. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 16 december. Ladda gärna upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id kontaktar du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen via telefon så får du hjälp med att skicka in din ansökan.