Arbetsbeskrivning

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Skärholmens stadsdelsförvaltning är en av Stockholms stads 11 stadsdelsförvaltningar och omfattar stadsdelarna Bredäng, Sätra, Skärholmen och Vårberg. Här arbetar mer än 1000 medarbetare för våra 37.000 invånare. Vi erbjuder en kommunal verksamhet som vi är stolta över och vi har en fantastisk mångfald. Välkommen med ditt unika bidrag! Välkommen till oss Vår arbetsplats präglas av hög kompetens, stort engagemang och ständig utveckling med invånarna i fokus. Hos oss blir du en viktig del i en initiativrik och dynamisk miljö. Vi befinner oss i ett spännande skede med effektivisering och samverkan i fokus. Att arbeta på Skärholmens stadsdelsförvaltning passar dig som vill ha utmaningar och som inte är rädd för att utmana. Vi erbjuder ett spännande, självständigt och inspirerande arbete, där du kommer att kunna göra skillnad såväl för de som bor i stadsdelsområdet som internt för oss i verksamheterna. Du kommer att rapportera direkt till biträdande stadsdelsdirektör. Du ingår i en grupp om fyra strateger som arbetar med trygghet, civilt försvar, beredskap och näringslivsfrågor. Kollegorna är både engagerade och mycket kunniga, där du kommer bidra med din kunskap och erfarenhet men där du också har möjlighet att kunna använda dina kollegors kunskap. Vi arbetar självständigt i våra uppdrag och har olika inriktningar men har ett gott samarbete och stöttar varandra. Vi tar ansvar för att vi som grupp levererar ett väl genomfört arbete och resultat vilket innebär att man ibland behöver bidra i uppdrag som ligger utanför ens eget fokusområde. Vi erbjuder Ett meningsfullt arbete där du verkar i en både strategisk och operativ roll. En roll där du arbetar självständigt och får stor möjlighet till att påverka och göra skillnad på riktigt, dessutom inom ett verksamhetsområde som är i fokus och som förvaltningen satsar stort på. En roll som innebär många kontaktytor, samarbeten och samverkan både internt inom Stockholms stad och med externa aktörer. Och sist men inte minst: härliga kollegor i en utvecklingsinriktad förvaltning! Din roll Det här är en roll för dig som tycker om att arbeta med att driva utvecklingsfrågor såväl som utrednings- och analysarbete. Du har stora möjligheter att påverka och bidra med din expertis från en central roll. Du ansvarar för att tillsammans med en kollega leda det förvaltningsövergripande arbetet med trygghetsfrågor. Du utgör ett stöd till förvaltningsledningen och stadsdelens verksamheter. Du initierar, planerar, organiserar och driver processer både på egen hand och tillsammans med andra. En aktiv omvärldsbevakning samt god samverkan internt, i medborgardialoger, med relevanta myndigheter, civilsamhälle och näringsliv är viktigt för att lyckas i rollen. Exempel på förekommande arbetsuppgifter: Utrednings- och analysarbete. Du sammanställer relevanta dokument och handlingsplaner, skriver tjänsteutlåtanden till nämnden och svarar på remisser vid behov. Hålla ihop arbetet vad gäller samverkan inom trygghetsfrågorna såsom att upprätta och arbeta utifrån samverkansöverenskommelser med olika aktörer internt och externt. Upprätta lokal lägesbild. Hålla föredragningar för bland annat förvaltningsledning och vid stadsdelsnämndens möten. I ditt arbete kommer du många gånger vara nära de politiska besluten. Ge stöd och vara sakkunnig inom trygghetsfrågorna. Representera förvaltningen i stadens centrala trygghetsarbete och delta i stadens nätverk kring trygghetsfrågor. Ansvara för det kommunala brottsförebyggande uppdraget. Din kompetens och erfarenhet Du som söker har: för tjänsten relevant universitets-/högskoleutbildning (exempelvis inom statsvetenskap eller samhällsvetenskap) aktuell och flerårig erfarenhet av operativt och strategiskt arbete med trygghetsfrågor i liknande roll erfarenhet av att samordna och driva arbete samt leda arbetsgrupper god kunskap om de svenska lagar, regler och föreskrifter som gäller inom trygghetsområdet vana av att hålla muntliga presentationer i olika sammanhang erfarenhet av utrednings- och analysarbete mycket god förmåga av att uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. Det är meriterande om du har god erfarenhet, kunskap och förståelse av arbete i kommunal eller annan politiskt styrd organisation på central nivå/förvaltningsnivå. Du är utvecklingsinriktad och självgående. Du har god analysförmåga och har lätt att bearbeta komplex information. Du är bra på att samarbeta och har lätt för att skapa och upprätthålla goda relationer och kontakter. Du är bekväm med att prata inför grupper och har en god kommunikativförmåga I den här rekryteringen lägger vi stor vikt vid ovan nämnda kompetenser, personlig lämplighet och engagemang för tjänsten. Känner du igen dig i ovanstående beskrivning? Känns detta utmanande och spännande? Då vill vi veta mer om dig, varmt välkommen med din ansökan! Övrigt Vi rekryterar utan det personliga brevet för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV. I denna rekrytering kan arbetspsykologiska tester komma att ingå som en del av bedömningen. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.