Arbetsbeskrivning

Division Regionstöd samlar Region Norrbottens stöd- och servicefunktioner, inklusive inköp och försörjning, Facility Management samt Fastigheter. Vårt uppdrag är att tillhandahålla kostnadseffektivt och samordnat stöd till divisioner, avdelningar och medborgare.
Inom division Regionstöd ansvarar verksamhetsområdet Fastigheter för förvaltning och utveckling av regionens fastigheter. Vi arbetar för att skapa och förvalta ändamålsenliga lokaler som möter regionens behov och säkerställer en god arbetsmiljö och patientsäkerhet. Genom ett proaktivt arbetssätt skapar vi trygghet och säkerhet, vilket gör att vårdverksamheten kan bedrivas obehindrat dygnet runt, året om. Vi på Fastigheter arbetar tätt tillsammans och du kommer att ha stöd av kollegor med olika kompetenser, såsom projektledare, administratör, controller, brandingenjör, underhållsplanerare, funktionsplanerare, ingenjörer, drifttekniker, flyttsamordnare, lokalsamordnare och fler därtill.

Är du en person som brinner för att arbeta i en central roll? Drivs du av att hitta nya innovativa och kostnadseffektiva lösningar? Då har vi tjänsten för dig på Region Norrbotten!
Vi söker nu en fastighetsförvaltare som kan stärka vårt verksamhetsområde.

Vi söker dig med relevant teknisk högskoleutbildning eller motsvarande kunskaper. Du har mycket goda kunskaper inom fastighetsekonomi och hyresjuridik samt grundläggande kunskaper inom fastighetsteknik. Erfarenhet av självständigt arbete genom hela processer samt goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, är ett krav. B-körkort är ett krav, då resor kan förekomma i tjänsten.
Det är meriterande om du har vana av att arbeta i en politiskt styrd organisation, till exempel inom kommunal eller statlig verksamhet, samt erfarenhet från konsult-, entreprenad- eller fastighetsbranchen och kunskap om hyreslagen och fastighetsunderhåll.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Som person är du självgående, strukturerad och måldriven. Du tycker om att bygga långsiktiga relationer och drivs av att göra smarta investeringar som bidrar till en bättre vård i samhället.

Du kommer att förvalta fastigheter med en yta om ca 50 000 m², vilket omfattar bland annat Kiruna sjukhus samt flera hälsocentraler i området. Som förvaltare har du bland annat ekonomiskt och tekniskt ansvar för egna fastigheter samt för planering att minska vakansgrad och genomföra fastighetsunderhåll. Framtagande och förvaltning av hyresavtal ingår också. Du har budget- och resultatansvar för dina tilldelade förvaltningsobjekt och du kommer att arbeta nära projekt och fastighetsdrift. Ditt ansvar är att vårda kunderna på ett professionellt sätt för att maximera hyresgästernas nöjdhet, skapa goda ekonomiska förutsättningar och verka för en långsiktig relation. Du representerar Region Norrbotten gentemot hyresgäster, verksamheter, entreprenörer och konsulter.

Regionens nya sjukhus i Kiruna

Regionen kommer att bygga sitt nya sjukhus i Kiruna och som fastighetsförvaltare kommer du att vara delaktig i hela processen, från start till mål. När sjukhuset är klart kommer det att övergå i förvaltning och du kommer ha en central roll i detta viktiga och spännande projekt. Under denna period kommer du också att ha ett utmanande ansvar för att hålla liv i Kirunas gamla sjukhus tills det nya står klart och tas i drift.

Beredskap enligt SSIK

Som förvaltare kommer du att hantera frågor som rör regionens beredskap enligt SSIK (Särskild sjukvård i kris och krig). Detta kan innebära att du kommer att säkerhetsklassas för att kunna arbeta med särskilda säkerhetskrav och hantera situationer som uppstår i händelse av kriser eller extraordinära händelser.

Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid, dagtid måndag till fredag.
Säkerhetsprövning kan komma att genomföras enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) och säkerhetsskyddsförordningen (2018:658).
Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal.

Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla.

Välkommen med din ansökan!