Arbetsbeskrivning

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Socialförvaltningen i Stockholms stad har en övergripande och samordnande roll för socialtjänstens individ och familjeomsorg och funktionshinderområdet. Här skapas goda förutsättningar för att möta invånare i behov av socialtjänstens stöd. I nära samarbete med stadsdelsförvaltningarna bidrar vi till en modern, digital, rättssäker, likställd och kunskapsbaserad socialtjänst och vi har ett starkt utvecklingsfokus. Inom förvaltningen erbjuds ett stort utbud av stödinsatser till stadens invånare och utbudet förändras utifrån stockholmarnas behov och stadsdelsförvaltningarnas önskemål. Arbetet sker ofta i nära samverkan med andra myndigheter, civilsamhälle och näringsliv. Socialförvaltningen ansvarar också för stadens serverings- och tobakstillstånd och utför tillsyn. Välkommen till oss Stockholms stads socialjour är tillgänglig dygnet runt för boende och besökare i staden. Socialjouren tar emot besökare på plats, gör hembesök, träffar klienter på sjukhus, medverkar vid förhör och arbetar rådgivande vid telefonsamtal. Socialjouren arbetar med ansökningar och anmälningar avseende underåriga och vuxna enligt SoL, LVU och LVM. Socialjouren arbetar även med stadens hemlöshetsjour som är ansvarig för tak över huvudet garantin, TÖG på kvällar och helger. Utöver detta har Socialjouren även krisberedskap för staden under jourtid samt tät samverkan med Polisen utifrån nuvarande samhällssituation i arbetet mot gängkriminalitet i ROC -Regionalt operativt center, en väg in. Stockholms stad socialjour arbetar även enligt Islands modellen vilket innebär en tät samverkan med Polisen i ärenden där det förekommer våld i familjen. Som gruppledare arbetar du framförallt tillsammans med socialsekreterarna, fem gruppledarkollegor, en metodutvecklare och med mig Nicolina som er enhetschef. En av våra gruppledare ska gå i pension under våren vilket gör att vi nu söker en ny gruppledare som vill bli en del av vårt team. Socialjouren har ca. 30 medarbetare varav sex stycken är gruppledare. Hos oss är stämningen bra och det finns en fin gemenskap där exempelvis sociala aktiviteter efter arbetstid anordnas. Vi erbjuder Då Stockholms stad socialjour är öppet dygnet runt innebär det att du arbetar på schema, dag/natt och helg. Heltidsmått är 34,33 timmar. Du har du möjlighet till semesterväxling och friskvårdsbidrag. Läs gärna mer om Stockholms stads förmåner här: Förmåner för medarbetare - Stockholms stad https://jobba.stockholm/formaner/ Hej från din chef Jag heter Nicolina Wallmark och är sedan drygt 2,5 år tillbaka chef för socialjouren i Stockholms stad. Jag har arbetat som chef sedan 2016 och dessförinnan som socialsekreterare inom flera av socialtjänstens områden. Som chef och ledare är jag engagerad, glad, driven, kommunikativ samt rak och tydlig. Det sociala arbetet ligger mig varmt om hjärtat och jag brinner för de människor vi finns till för, stora som små. Arbetet som gruppledare hos oss innebär; - Att du leder och fördelar arbetet under dina arbetspass. - Fångar upp och stöttar medarbetarna utifrån deras olika förutsättningar genom att använda feedback, avstämningssamtal samt bistå med underlag inför medarbetarsamtal. - Kan prioritera och skapa struktur och ordning i det dagliga arbetet. - Är delaktig i verksamhetsutveckling och bistår enhetschef och metodutvecklare i mål- och resultatuppföljning utifrån uppdraget för verksamheten. - Planerar och deltar i verksamhetens utvecklingsarbete samt implementerar de olika utvecklingsområdena i verksamheten tillsammans med medarbetarna. - Deltar aktivt i gruppledargruppen där vi exempelvis har regelbundna dagar tillsammans för att stärka samarbetet, rättssäkerheten och sammanhållningen. - Verkar för att aktivt skapa ett tryggt och professionellt förhållningssätt i arbetsgruppen. - Du samarbetar regelbundet med interna och externa samverkanspartners. Vi söker dig som har: - Socionomexamen - Minst 5 års erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga. - Relevant arbetslivserfarenhet som arbetsledare från myndighetsutövande arbete inom Socialtjänst, barn och ungdom samt vuxen missbruk, ekonomiskt bistånd och/eller relationsvåld är meriterande. - Du arbetar utifrån en evidensbaserad praktik som innebär; brukarnas perspektiv, teoretisk kunskap och beprövade erfarenheter. - Utöver ovanstående är det meriterande om du har arbetslivserfarenhet inom Stockholms stad och dess olika verksamhetssystem. - B-körkort Som gruppledare hos oss behöver du ha; - Goda ledaregenskaper och tycka om att engagera och motivera medarbetare. - Du är trygg i din yrkesroll, med ett inkluderande förhållningssätt. - Du är van att kommunicera i olika situationer och förstår värdet av tydlig kommunikation. - Ett vänligt bemötande är viktigt för dig och du anstränger dig för att leverera kreativa lösningar på frågor som uppstår. - Du gillar att arbeta mot uppsatta mål och driva verksamheten framåt. - Du kan skapa ett bra arbetsklimat och förutsättningar för ett gott medarbetarskap. Vi söker dig som både kan arbeta självständigt och i team med dina kollegor. Du är strukturerad och kan planera och organisera ditt arbete väl. Du är även van att kommunicera i olika situationer både muntligt och skriftligt. Vi ser även att du är engagerad samt har god förmåga att etablera kontakt med människor i utsatthet. Arbetet innebär oftast att möta människor i kris och/eller med en komplex livssituation och det är därför väldigt viktigt att du själv kan se möjligheter, förmedla hopp och bemöta människor på ett respektfullt sätt. Du har en positiv grundinställning till ditt uppdrag och bidrar till en god arbetsmiljö. Övrigt; I denna rekrytering kommer vi att lägga stor vikt vid personlig lämplighet, motivation och engagemang för uppdraget. Intervjuer kan komma att ske löpande. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.