Arbetsbeskrivning

Vikarierande universitetsadjunkt i psykologi, inriktning neuropsykologi http://www. psyk.uu.se tillhör samhällsvetenskapliga fakulteten vid Uppsala universitet. Vid institutionen arbetar drygt hundra personer, varav mer än hälften utgörs av professorer, forskare och personer anställda på en lärarbefattning. Institutionen har idag cirka trettio aktiva doktorander.  Arbetsuppgifter: I anställningen ingår undervisning, examination och administration. Till undervisning räknas kursansvar, kursadministration och handledning. Undervisning som ingår i anställningen är på grund- och avancerad nivå inom området neuropsykologi. Undervisningen kan även komma att omfatta andra moment, utifrån sökandes kompetens och institutionens behov.  Behörighetskrav: Behörig att anställas som universitetsadjunkt är enligt Uppsala universitets anställningsordning (AO) den som har avlagt examen från högskoleutbildning med ämnesfördjupning samt har dokumenterad pedagogisk skicklighet. Den sökande ska dessutom ha genomgått en för verksamheten relevant, högskolepedagogisk utbildning, omfattande minst tio veckor, eller motsvarande kunskaper. Om det föreligger särskilda skäl kan den högskolepedagogiska utbildningen genomföras under de första två anställningsåren. Enligt universitetets anställningsordning gäller vidare som allmänt behörighetskrav för lärare att ha de personliga egenskaper som krävs för att fullgöra anställningen väl, såsom noggrannhet, lyhördhet, självständighet och god samarbetsförmåga. Den aktuella anställningen kräver svensk legitimation som psykolog. Det krävs att den pedagogiska skickligheten och yrkesskickligheten är relevant för anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. För behörighet krävs dokumenterad förmåga att undervisa på svenska.  Bedömningsgrunder: Vid urval bland behöriga sökande kommer vikt att fästas vid vetenskaplig och pedagogisk skicklighet i lika mån. Forskning och undervisning inom neuropsykologi samt erfarenhet av neuropsykologiskt arbete anses vara särskilt meriterande. Vid bedömning av den administrativa skickligheten ska förmågan att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt och för ändamålet anpassat sätt bedömas. Universitetet kommer i denna rekrytering främst att beakta den som efter en kvalitativ helhetsbedömning av kompetens och skicklighet bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla aktuella arbetsuppgifter samt bidra till en positiv utveckling av verksamheten. Rekryteringsgruppen kan vid denna rekrytering komma att använda sig av intervjuer och referenstagning. Ansökningsförfarande: Fullständig ansökan ska inges via Uppsala universitets rekryteringssystem och omfatta: - Ansökningsbrev inklusive bilageförteckning - Curriculum Vitae - Styrkt kopia på svensk legitimation som psykolog - Dokumenterade meriter inom neuropsykologiskt arbete - Redovisning av pedagogiska meriter - Redovisning av övriga meriter - En tydlig redovisning av omfattningen av den sökandes undervisningserfarenhet - Lista med referenspersoner (namn, kontaktuppgifter, tidigare arbetsrelation)  För information se universitetets anställningsordning: https://www.uu.se/medarbetare/organisation-styrning/regler/anstallningsordning-for-uppsala-universitet  och fakultetens kompletterande riktlinjer för anställning: https://www.uu.se/medarbetare/organisation-styrning/regler/kompletterande-riktlinjer-till-anstallningsordningen-for-samhallsvetenskapliga-fakulteten Om anställningen: Anställningen är tidsbegränsad om max 12 månader. Omfattningen är 40 %. Individuell lönesättning tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala  Upplysningar om anställningen lämnas av: Studierektor Kahl Hellmer, 018-471 2104, [email protected] Välkommen med din ansökan senast 20 november 2024, UFV-PA 2024/3786.     Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 600 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem.