Vi söker en ny kollega till vår mottagning i Märsta! Vi är redan fem logopeder i våra fina, ljusa lokaler. Mottagningen finns mitt i Märsta centrum. Vi har arbetat upp en verksamhet dit många patienter söker sig och behöver nu bli en till i vår fina personalgrupp. Du kommer ha flera erfarna kollegor omkring dig.
Vi söker förstärkning i arbetet med att behandla barn med tal- och språksvårigheter. Dessutom behöver vi förstärkning i arbetet med neurologiskt betingade tal- och språkstörningar samt sväljningsproblematik. Vi har redan logopeder som arbetar med dessa båda grupper så du kommer ha samarbete med kollegor.
Arbetet med patienterna är ett spännande arbete där vi hela tiden vill utveckla vår vård och våra insatser för att göra skillnad för dem som kommer till oss.
Arbetsuppgifterna kan på sikt även omfatta andra uppgifter utifrån verksamhetens behov och dina intressen. Utöver arbetet med de olika patientgrupperna i vårdvalet jobbar vi på Logopedbyrån Dynamica också med bland annat skollogopedi, föreläsningar och konsultinsatser gentemot förskola.
Som nyanställd hos oss får du en anpassad arbetsplatsintroduktion. Vi ger goda möjligheter att auskultera och arbeta under handledning till en början. Du får en mentor som stöttar dig den första tiden, utöver samarbetet med kollegorna på mottagningen och närmsta chef.
Vi har kollektivavtal med månadslön, tjänstepension och försäkringar.
Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före ansökningstidens slut.
Erfarenhet av barnlogopedi och neurologi/rehab är meriterande men även du som är nyutbildad är välkommen med ansökan.
Varmt välkommen med din ansökan!
På Logopedbyrån Dynamica är vi ca 95 logopeder på våra 14 mottagningar i Stockholm. Vi är ett privat vårdföretag som har avtal med Region Stockholm. Dynamica arbetar primärt inom vårdvalet men har också en växande konsultativ verksamhet. Vi arbetar aktivt med att driva utveckling såväl på individnivå som på mottagnings- och företagsnivå. Vi har flera tillfällen varje år då vi i olika former träffas och delar med oss av de erfarenheter och kunskaper vi tillsammans har på byrån, och jobbar mot konsensus i våra olika diagnosområden. Vi vill vara en arbetsplats där våra medarbetare vill arbeta kvar, utvecklas och åldras!