Vill du vara med och utveckla Vallentunas kommunala skolor? Har du mod att gå före och skapa ett Vallentuna där människor och idéer växer? Vi söker nu en rektor till Bällstabergsskolan.   Vallentuna kommun har mod att gå före. Vår ambition är att ligga i framkant när det gäller innovativa lösningar, smarta arbetssätt och en effektiv organisation. Som ledare har du en viktig roll i utvecklingsarbetet. Kommunen som arbetsplats präglas av ett samförstånd mellan politik och verksamhet, där det gemensamma intresset och ansvaret för Vallentunas bästa lyser igenom. Bemötande, tillgänglighet och kundens fokus är viktigt i vårt arbete för goda resultat och ökad kvalitet. Engagemang, samarbete och allas lika värde ska genomsyra vår organisation. Du som söker bör självklart dela våra gemensamma värderingar. Om verksamheten: Barn- och ungdomsförvaltningen i Vallentuna kommun har det övergripande ansvaret för kommunens utbildning och pedagogiska verksamhet, från förskola till gymnasium och vuxenutbildning. Organisationen omfattar i egen regi; sju kommunala förskolor, åtta grundskolor, en anpassad grundskola och ett gymnasium. Tillsammans bedriver vi ett aktivt systematiskt kvalitetsarbete för att kontinuerligt utveckla verksamheten för barnets och elevens bästa. Samarbete och kollegialt lärande mellan skolorna är en viktig del av våra prioriteringar och ett högt medarbetarengagemang med en hög andel behöriga och legitimerade lärare bidrar till kvaliteten på undervisningen i våra verksamheter.  Vi söker nu en rektor vars uppdrag blir att leda Bällstabergsskolan vidare då nuvarande rektor kommer att gå i pension under 2025.  På Bällstabergsskolan når eleverna hög måluppfyllelse och skolan arbetar aktivt för att ge eleverna redskap för att ta ansvar för sitt lärande. Ett stort fokus ligger på att skapa en god arbetsmiljö och att elever och personal ska känna arbetsglädje och vara stolta över sin skola. Skolan är en F-9 skola med cirka 500 elever och cirka 60 engagerade och skickliga medarbetare. Skolan är belägen i södra delen av Vallentuna och har mycket goda kommunikationer via Roslagsbanan, bussar och närhet till E18.  Arbetsuppgifter: Som rektor hos oss leder och driver du det pedagogiska arbetet och skapar förutsättningar för att verksamheterna ska kunna bedrivas så att skollagen och målen i läroplanen uppfylls. Du har en nyckelroll i arbetet med att nå kommunens mål. Du leder skolans systematiska kvalitetsarbete och lärarnas arbete med att utveckla undervisningen, vilket ligger till grund för både skolans och kommunens ständiga förbättringsarbete. Som rektor bidrar du med ett helhetsperspektiv och kvalitetstänkande för såväl din skola som för förvaltningens hela verksamhet. Du förstår vikten av samverkan och att göra medarbetarna delaktiga i utvecklingsarbetet. Ditt ledarskap bidrar till samhörighet och goda relationer med både elever, vårdnadshavare, medarbetare och andra aktörer.  Du rapporterar till utbildningschefen och ingår i vårt team med rektorer för skola och förskola som har en hög ambitionsnivå och kompetens. Som rektor har du har även ett nära samarbete med förvaltningen och utbildningsledningen. Vi ser fram emot att välkomna en rektor som med engagemang och driv kan leda skolan i det fortsatta utvecklingsarbetet. Kvalifikationer: • Pedagogisk högskoleutbildning samt rektorsprogrammet • Flera års erfarenhet från ledningsuppdrag inom skolverksamhet • Du är mycket väl insatt i såväl det statliga som det kommunala uppdraget • Du är en skicklig lagspelare och du trivs med att arbeta i en komplex och dynamisk miljö • Erfarenhet av personal- och budgetansvar samt ekonomistyrning • Erfarenhet av att leda verksamhetsutveckling och systematiskt kvalitetsarbete Personliga egenskaper: • Du försäkrar dig om att resurser organiseras för att nå mål så effektivt som möjligt. • Du förbättrar och ökar medarbetarnas kompetens, bygger chefs- och medarbetarrelationen, skapar delaktighet med samsyn om verksamheten och Vallentuna kommun. • Du brinner för skolutveckling och uppmuntrar innovation, lärande och skapar anpassning till externa förändringar • Du är länken och du representerar din verksamhet och Vallentuna kommun. • Vallentunas värderingar syns i ditt och dina medarbetares beteenden Information: Som arbetsgivare vill vi tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och kulturell mångfald tillför. Vallentuna kommun satsar på kompetensutveckling och ett hållbart arbetsliv. För att ge så goda förutsättningar som möjligt har Vallentuna kommun en chefsakademi, för chefer och ledare, där du får utbildning och verktyg. Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid med start under det första kvartalet 2025, enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell lönesättning. Alla som anställs för arbete med barn och ungdomar ska lämna ett registerutdrag ur polismyndighetens belastningsregister, e-tjänst för ansökan via digitalt utdrag eller blankett hittar du här; www.polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret. Inför all nyanställning utför Vallentuna kommun bakgrundskontroll. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen använder vi verktyget ReachMee. Vi ber dig att skicka in din ansökan genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Vi använder oss av testning i urvalet för att på ett fördomsfritt sätt kunna bedöma de egenskaper som är viktiga för tjänsten. Vi tar inte emot ansökningar/intresseanmälningar via e-post. Intervjuer hålls fortlöpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Du är varmt välkommen att skicka din ansökan med ett personligt brev och CV senast den 20 oktober. För mer information kontakta: Helena Högberg, HR-partner, mail [email protected] eller Susanna Falk, utbildningschef, mail [email protected]  Mer information och fackliga representanter hittar du på  www.vallentuna.se/ledigajobb.