Är du redo för en större uppgift? Vi söker nu arrestantvakter till Jönköping. Hos oss kommer du tillsammans med engagerade och trevliga kollegor utvecklas och få erfarenheter för livet, samtidigt som ditt arbete bidrar till att öka tryggheten och minska brottsligheten i Sverige. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 39 000 medarbetare och är organiserad i sju polisregioner, ett antal nationella avdelningar samt ett kansli. Polisregion Öst omfattar Södermanland, Östergötland och Jönköpings län. Polisområde Jönköping är indelat i tre lokalpolisområden; Höglandet, Södra Vätterbygden och Värnamo en utredningssektion och ett kansli. Lokalpolisområde Södra Vätterbygden omfattar Habo, Jönköping och Mullsjö kommun. Lokalpolisområde Eksjö omfattar Aneby, Eksjö, Nässjö, Sävsjö, Tranås och Vetlanda kommuner. Vi söker nu flera arrestantvakter med placering i Jönköping på vikariat. ARBETSUPPGIFTER Arbetet i arresten bedrivs i samarbete med polisområdets övriga verksamhet. Du kommer hantera och möta personer som berövats friheten av olika anledningar. Flera frihetsberövas i syfte att utreda brott, men det kan även handla om kortare omhändertaganden på grund av berusning. Arrestantvakten är den som den intagne har närmast kontakt med under sin vistelse som frihetsberövad i arrestlokalen och arbetet bedrivs under ledning av ett stationsbefäl. Dina arbetsuppgifter kommer bestå av: • Att bistå ingripandeverksamheten vid mottagning och visiteringar • Bevakning och tillsyn av de som befinner sig i arrestlokalen • Administrativa arbetsuppgifter, till exempel dokumentation kring omhändertagandet, dna-topsning, daktning (fingeravtrycksupptagning samt fotografering), urinprovsprovtagning och registerslagningar • Bistå Stationsbefälet att utföra delgivningar och prio 5 ärenden. Det kan även bli aktuellt med upptagning av polisanmälningar och dokumentation i polisens datasystem samt att medverka vid transporter till exempel häktesförhandlingar och på bevakningsuppdrag på t.ex. sjukhus. Arbetstempot varierar över tid och är beroende av hur många människor som är föremål för olika typer av frihetsberövande. Som anställd som arrestantvakt så måste man vara beredd att utföra andra serviceåtgärder inom ramen för lokalpolisområdets verksamhet. Arbetet ställer krav på professionellt bemötande och ett förhållningssätt som präglas av respekt för allas lika värde. Du måste även ha god hälsa och fysiska förutsättningar då arbetet kräver att du vid vissa tillfällen måste agera fysiskt. Arbetet bedrivs dygnet runt, alla dagar om året vilket innebär oregelbundna arbetstider och innefattar dag/kväll/natt såväl vardag som helg. Det kan förekomma arbete på andra polisstationer än den du bli anställd på. Du kommer att genomgå introduktion och utbildning för att bli behörig att verka i rollen som arrestantvakt. KVALIFIKATIONER Detta är en möjlighet för dig som har: • Godkänd och slutförd gymnasieutbildning med fullständiga betyg eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • Tidigare erfarenhet av arbete med personer i utsatta situationer från exempelvis Polismyndigheten eller Kriminalvården och/eller erfarenhet av servicearbete som innefattar mycket kundkontakter som arbetsgivare bedömer som relevant för tjänsten • God datavana • God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift i svenska språket • God förmåga att uttrycka dig, främst i tal och förståelse, på engelska • Körkort B, manuell växel Meriterande Det är meriterande om du har: • Genomfört polisens arrestantvaktsutbildning med godkänt resultat • Erfarenhet av att arbeta som arrestantvakt eller liknande • Erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter såsom dokumentationsvana ÖVRIGT Arbetsort: Jönköping Arbetstid: Periodplanerad 5:3 Tillträde: Enligt överenskommelse Funktion: Arrestantvakt Anställningsform: Vikariat Från och med maj 2024 använder vi inte personligt brev i våra rekryterings-processer. Vi ber dig istället att bifoga ditt CV där du tydligt beskriver på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Du kan se den kompletta kravprofilen i jobbannonsen. Utöver CV behöver du även besvara ett antal urvalsfrågor som en del av din ansökan. Dessa frågor utgår från aktuell kravprofil och att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att eventuella krav ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult. En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss samtal och mail från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.