Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. SiS ungdomshem Rebecka tar emot icke skolpliktiga flickor med psykosocial problematik samt kriminalitet och missbruk.   Arbetsbeskrivning SiS ungdomshem Rebecka söker nu två Enhetschefer som vill göra skillnad! Enhetschefen har en central roll i verksamheten och leder arbetet på en avdelning med ansvar för den vård som bedrivs där. Som enhetschefchef förväntas du ha en helhetssyn, ansvara för juridiska beslut, ta ett ekonomiskt ansvar, ansvara för arbetsmiljön, kunna leda och coacha din personalgrupp, ingå i  institutionens ledningsgrupp, samt ha chefsberedskap. Du ska ha en god förmåga att samverka såväl internt som externt. Du erbjuds gå samtliga chefsutbildningar som myndigheten erbjuder samt grundutbildningen för nyanställda inom myndigheten.   Kvalifikationer På SiS månar vi om ett gott ledarskap. Det innebär att du som chef och ledare tar ansvar för helheten, agerar som en god förebild,  driver utveckling, främjar ett gott samarbete och är tydlig i din kommunikation. Läs mer om vårt ledarskap. Du ska också ha:  • Utbildning: Socionom med 210 HP eller beteendevetare med minst 180 HP eller annan likvärdig utbildning med minst kandidatexamen som arbetsgivare bedömer som lämplig. • Arbetslivserfarenhet: Chefserfarenhet  • Ha en god kommunikativ förmåga, med god förmåga att uttrycka dig väl, såväl i tal som i skrift. • Ha erfarenhet av att hålla i utvecklingssamtal och lönesamtal. • Ha ett högt säkerhetsmedvetande. • Ha körkort för bil. • Ha tillgång till bil när du ska ingå i beredskapen då inställelsetiden är 1 timme.  Meriterande: Chefserfarenhet från myndighet Erfarenhet av myndighetsutövning från SiS, kriminalvården, polisen, socialtjänst. Att du känner till målgruppen och dess problematik. Att du har kunskaper i TMO och MI Att du är bekant med olika programverksamhet(ÅP, ART, TMO) Att du är bekant med villkorsavtalet. Anställning:  Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.    Ansökan:  Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 2024-10-11 Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen.  HELHETSSYN. Ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Förstår sin roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. LEDARSKAP. Leder, motiverar och förser andra med befogenheter som krävs för att effektiv nå gemensamma mål. Samordnar grupper och blir en referenspunkt för andra. Skapar engagemang och delaktighet. MÅL- OCH RESULTATORIENTERAD. Arbetar mot mål och fokuserar på resultat. Styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande. Förändrar sin inriktning när målen ändrar sig. SAMARBETSFÖRMÅGA. Arbetar bra med andra människor. Relaterar sig till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. TYDLIG. Kommunicerar på ett tydligt sätt. Säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Påminner och följer upp. HELHETSSYN. Ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Förstår sin roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. LEDARSKAP. Leder, motiverar och förser andra med befogenheter som krävs för att effektiv nå gemensamma mål. Samordnar grupper och blir en referenspunkt för andra. Skapar engagemang och delaktighet. MÅL- OCH RESULTATORIENTERAD. Arbetar mot mål och fokuserar på resultat. Styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande. Förändrar sin inriktning när målen ändrar sig. SAMARBETSFÖRMÅGA. Arbetar bra med andra människor. Relaterar sig till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. TYDLIG. Kommunicerar på ett tydligt sätt. Säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Påminner och följer upp. SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning. Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen. Läs gärna mer om oss på https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/