LEDIGAJOBB.SE by Noor Jobs

Hyresgästföreningen norra Skåne söker jurist till juristenheten

Antal platser:
Yrkesbenämning: Juridisk ombudsman
Publicerad: 2019-12-02
Sista ansökningsdag: 2020-01-02
Stad: Helsingborg
Varje dag bidrar Hyresgästföreningen, dess förtroendevalda, anställda och medlemmar till att förbättra boendet för människor. Det har vi gjort i många år, och vi vill fortsätta verka för hyresgästers intressen, rättigheter och möjligheter att påverka sitt boende också i framtiden. Hyresgästföreningen region norra Skåne företräder cirka 43 000 medlemmar i förhandlingar och hyresjuridiska frågor. Region norra Skåne har cirka 45 anställda som alla är placerade på Knutpunkten i Helsingborg. Nu söker vi en jurist till Hyresgästföreningen norra Skåne med placering i Helsingborg. Arbetsuppgifter: • Handlägga ärenden i hyresjuridiska tvister för enskilda medlemmar och för Hyresgästföreningen. • Föra våra medlemmars talan i olika rättsinstanser. Kvalifikationer: • Jur.kand. examen och processvana. • Meriterande är om du är tingsmeriterad. • PC-vana erfodras. • Meriterande är om du besitter fler språk än svenska och engelska Egenskaper: För att trivas och kunna göra ett bra arbete i Hyresgästföreningen är det viktigt att du delar föreningens värderingar. Som person har du en god social kompetens och hög integritet. Du måste ha en stor analytisk förmåga att hitta hållbara läsningar och en tydlig vilja att hjälpa hyresgäster att påverka sitt boende till det bättre. Du är serviceinriktad med ett konsultativt arbetssätt och har lätt för att uttrycka dig i tal och skrift. I tjänsten ingår en del resor i regionen, varför körkort och tillgång till bil är ett krav. Tjänsten är på heltid med en arbetsvecka om 37,5 tim. Visst arbete på kvällstid kan ibland förekomma. Hyresgästföreningen tillämpar provanställning. Är du den vi letar efter kan vi erbjuda ett intressant arbete med varierande arbetsuppgifter, bra anställningsvillkor och olika förmåner. Hyresgästföreningen strävar efter att vara en attraktiv arbetsplats där alla ges lika möjligheter oavsett kön, ålder och etnisk bakgrund. Vi tycker att det är viktigt att våra medarbetare ges möjlighet till en bra balans mellan arbetsliv och fritid. Vi arbetar för ökad mångfald, en jämn könsfördelning och ser gärna en spridning i ålder samt etnisk/kulturell bakgrund hos våra medarbetare. Läs gärna mer om oss på www.hyresgastforeningen.se Se gärna våra filmer: Välkommen med din ansökan via vår e-rekrytering, genom att klicka dig in på den aktuella tjänsten under "lediga jobb" på vår webbsida senast 2020-01-02. Vi kommer genomföra löpande intervjuer under rekryteringsperioden. Upplysningar om tjänsten lämnas av enhetschefen för juridik LIllemor Nordhöj, telefon 010 - 459 17 37, mejl lillemor.nordhoj@hyresgastforeningen.se. Personalchef Annika Örtberg, telefon 010 - 459 23 66, mejl annika.ortberg@hyresgastforeningen.se Fackliga kontakter är Pontus Wengsén (SACO) telefon 010 - 459 17 14, mejl pontus.wengsen@hyresgastforeningen.se Carina Klang (Handels) telefon 010 - 459 17 26, mejl carina.klang@hyresgastforeningen.se

Information om jobbet

Arbetstid & varaktighet
  • Heltid
  • Tillsvidare
  • Vanlig anställning
Lön
  • Fast månads- vecko- eller timlön